募集要項
- 募集背景
- 組織強化の増員
- 仕事内容
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・各種契約書(日本文・英文)の立案・起案・作成支援・法的紛争・訴訟支援及び訴訟等手続き管理
・契約管理体制の整備と推進等の業務
・社内の法務相談、法的リスク管理の推進
・弁護士との打合せを含むやり取り・連携
・法務教育の企画立案並びに推進
- 応募資格
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- 必須
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・大卒以上
・良好なコミュニケーション能力
- 歓迎
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・法学部法律学科、法学研究科、又は法科大学院出身者
・英語力（契約書レビューレベル）
・各種契約（知財関連含む）に関する契約審査経験
・企業法務経験
・弁護士法人や弁護士事務所等での各種相談応対経験
・各種契約(知財関連含む)に関する契約審査経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 兵庫県尼崎市
- 年収・給与
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想定年収：540～640万円 ※時間外手当含む（30Ｈ/月）
賞与：年2回（7月、12月）、昇給：年1回（4月）、時間外手当、通勤手当
- 待遇・福利厚生
- 各種保険（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険）、昇格試験制度、諸手当：家族・住宅、財形貯蓄、持株会、住宅資金融資、保養所、確定拠出年金制度、各種文化・運動クラブ活動、会員制スポーツクラブ、独身寮、企業年金制度、育児・介護休職制度、カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）など
- 休日休暇
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【年間休日：128日】
完全週休二日制、夏季休暇、年末年始休暇等、年次有給休暇、慶弔休暇、半日年休制度、計画年休制度
