【京都】ホテル人事・トレーニングマネージャー/600万～700万円/高級ラグジュアリーホテルの転職・求人情報 30575312

募集要項

仕事内容: 複数のインターナショナルホテルを全国で運営する同社のホテルにおいて、
人事・トレーニングマネージャーを担当いただきます。
■ホテル人事・トレーニングマネージャー

同社運営の3つのホテルの
人事・トレーニングマネージャーを担当いただきます。

同ブランドのトレーニングや、アソシエイト一人一人に合わせた
トレーニングプランの設計・運用、採用に関連する業務等を
お願いしたいと考えております。

【ホテル概要】
京都、奈良、沖縄（宮古島）の運営ホテル

【ホテルの特徴（京都）】
京都嵐山に位置するラグジュアリーホテルです。
日本の伝統美を随所にあしらったモダンなデザインの客室全39室。
ホテル内には、明治期の歴史的建造物を生かしたレストランや嵐山の絶景を一望できるカフェ、
宴会場、プライベートスパ、そして伝統の風格に現代的なエッセンスが加えられた日本庭園など、
嵐山が持つ自然美、四季折々の風景と共に、他では味わうことのできない格別な体験をご提供しています。

【同社の特徴】
同社は、森トラストグループの「ホテル＆リゾート事業」を中心に担う中核企業として
ホテルや観光インフォメーションセンター、貸会議室など様々な事業を展開しています。

・ホテル・ゴルフ場運営
・法人会員制倶楽部運営
・レストラン・カフェ運営
・貸会議室運営
・観光インフォメーションセンター運営

応募資格

必須: 【必須条件】
・人事またはトレーニング担当のご経験
・日常会話レベル以上の英語力

雇用形態: 正社員

勤務地: 【勤務地】
同社運営ホテル
京都府京都市

※勤務スケジュールの中で、週に数日ホテル内の
事務所（主に京都・奈良）で勤務いただく可能性あり。

勤務時間: 【勤務時間】
週平均40時間の変形労働時間制（シフト制）
・時間外労働：有り

年収・給与: 【給与】
想定年収600～700万円
予定月給：410,000 円～460,000円

※年齢・経験により規程に従い優遇いたします

■昇給：年1回（7月）
■賞与：年2回（6月、12月）

待遇・福利厚生: 【待遇・福利厚生】
・交通費全額支給
・社会保険完備
・寮・社宅あり（自宅からの通勤ができない場合は月額8,000円～の自己負担でご利用いただけます。）
・育児支援制度
・出張手当
・退職金制度
・研修あり
・資格取得支援制度
・社内表彰制度
・従業員食堂有り（勤務地による）

・グループホテルを社員価格で利用することができます。
御家族やご友人にもご紹介いただけるプランなどもございます。
（利用できないシーズンもございますが、有給休暇を使って利用すると会社補助が増えるなどの制度もございます。）

休日休暇: 【休日休暇】
シフト制
年間休日数：107日

・有給休暇（入社3ヶ月後付与）、特別休暇、結婚休暇、忌引休暇、配偶者出産休暇
・生理休暇等、転任転勤休暇、育児・介護休暇等あり

会社概要

社名: 非公開

事業内容・会社の特長: 大手グループ／ホテル・ゴルフ場運営

従業員数: 872

【京都】ホテル人事・トレーニングマネージャー/600万～700万円/高級ラグジュアリーホテル の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間11月9日～11月22日）

【京都】ホテル人事・トレーニングマネージャー/600万～700万円/高級ラグジュアリーホテル

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【京都】ホテル人事・トレーニングマネージャー/600万～700万円/高級ラグジュアリーホテル
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