不動産企画・仕入・開発
【東京】不動産用地の仕入・開発営業(係長~課長候補)/東証プライム上場グループ・不動産IT事業
掲載期間:24/11/09~24/11/22求人No:REB-23165
NEW不動産企画・仕入・開発

【東京】不動産用地の仕入・開発営業(係長~課長候補)/東証プライム上場グループ・不動産IT事業

英語力不問

募集要項

仕事内容
【東証プライム上場グループ】
不動産×IT(Real Estate Tech)の領域で事業展開を推進する同社において、不動産用地の仕入・開発営業をお任せします。
■不動産用地の仕入・開発営業(係長~課長候補)

同社の自社開発物件「IOT×デザイン物件」建築のための用地仕入れから
その土地の開発をご担当頂きます。

同社の物件は入居率97%を超えており、ユーザーの方々より「住みたい」と
思っていただけるような物件を建築しているため、変形地などでも対応が可能です。

【具体的な仕事内容】
・仕入用地に関する情報収集業務
・仕入候補用地の調査、分析、マーケティング業務
・決裁後の地権者との交渉、契約業務
・その他関連業務

【同ポジションの魅力】
◎将来的な幹部候補の募集です。
用地を見極める上で、自分では良い土地だと思うものの、会社の規格や意向、
ブランディングに則さないからという理由で仕入れができないというジレンマを
抱えたことはありませんか?
もちろん立地は重要ですし、規格も無視はできませんが、好立地になればなるほど
競合も多くどうしても価格勝負になりがちです。

もちろんより良い土地を選定することは重要ですが、同社は建てたい時に、
そこに仕入れた土地があることがより重要だと考えます。
「IOT×デザイン物件」を自社開発している同社では、97%を超える
高い入居率を維持しており、「住みたい」と思っていただける商品を
提供しているからこそ、それを実現できています。
制限やしがらみなく、バイヤーとしての実力を発揮したいという方を歓迎します。

【働き方のスタイル】
◎事業立ち上げフェーズのため様々なポジションをご用意
東京本社を拠点とし、各地方にも支店があります。
将来的にはエリアごとに部門統括のポジションを設置する予定ですので、
着実なキャリアアップが見込めます。

◎不動産営業のプロフェッショナルになれる
買い替えの提案をされた際などは、販売後もオーナー様を引き続き担当。
「売って終わり」ではなく、中長期的にオーナー様の資産運用をサポートできます。
その他、不動産の買い増しの場合は新規物件のご案内を行なうチームへ繋ぐなど、
他部署とのコミュニケーションを通じて不動産営業に関する広い知識が身に付きます。
応募資格
必須
【必須条件】
・不動産用地仕入のご経験:5年以上(実需・投資用は問いません)

【歓迎スキル】
・宅地建物取引士資格

【求める人物像】
・「限られた時間で結果を出す」働き方を望む方
雇用形態
正社員
試用期間:3か月
勤務地
【勤務地】
東京本社
東京都中央区銀座
勤務時間
【勤務時間】
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~15:00
フレキシブルタイム:5:00~22:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
※残業は同部署では10hほどです。
年収・給与
【給与】
予定年収:700万円~1000万円

<賃金形態>
月給制

※年収は、経験、能力等を考慮し決定します。

■賞与:年2回(6月、12月)
■昇給:年1回※年齢、社歴、性別などに関わらず、成果を公平に評価します。
待遇・福利厚生

【待遇・福利厚生】
・通勤手当:上限あり/月3万円まで
・各種社会保険完備

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

・諸手当:資格手当(宅建:月2万円)
・時短勤務制度有り

休日休暇
【休日休暇】
・完全週休2日制(休日は水・日)
・祝日休み、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇
・有給休暇※取得率91.5%
・産前・産後休暇※取得実績あり、育児休暇※復帰率100%
・介護休暇
・5連休以上の連続休暇

<年間休日日数:124日>

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
■東証プライム上場グループ■不動産×IT事業
従業員数
145

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株式会社リブリッジ
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-306725紹介事業許可年:2014年
設立
2014年
資本金
2,000万円
代表者名
代表取締役社長 石松 明彦
従業員数
法人全体:28名

人紹部門:15名
事業内容
人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-306725
紹介事業許可年
2014年
紹介事業事業所
東京都(岩本町)
登録場所
株式会社リブリッジ 東京本社(水道橋)
〒101-0061 東京都千代田区神田三崎町3-7-1 水道橋フロント6階
ホームページ
https://www.rebridge.co.jp/
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