募集要項
- 募集背景
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合同会社ユー・エス・ジェイ（USJ LLC）は、世界最高級のエンターテイメントを提供する
テーマパーク「ユニバーサル・スタジオ・ジャパン」を運営している会社です。
《本ポジションの魅力》
◆自身の作ったプロダクトをゲストが体験し、笑顔になっている光景をパークで直接見ることができることも、この仕事の醍醐味です！
・Universal Studios Japanの経営層に近い立場として、パークの価値を向上するための起点となる仕事です。
・ビジネス戦略の策定から、プロダクト・マーケティングプランの開発・実行・検証まで、マーケティングに関する主要なプロセス全てを自ら実行できます。
・社内外のパートナーと協力し、アトラクションやイベントの構想を０から形にしてゲストに届ける、事業オーナーとしての役割です。
- 仕事内容
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戦略性と創造力を活かして、Universal Studios Japanにおけるゲスト体験とマーケテイングプランをリードする仕事です！
クールジャパン、ハロウィン様々なシーズナルイベントや、新規アトラクション・エリア等のプロダクト戦略策定と開発、そしてそれらをゲストに訴求するマーケティングプランをリードいただきます。
ミッション：パーク体験価値の向上／集客・利益目標およびブランド構築の達成
■具体的には…
・戦略策定 （プロダクト開発からマーケティングプランまで広範囲でのマーケティング戦略の策定）
・アイデア開発 （戦略に基づいたプロダクト／コミュニケーションのコンセプト開発）
・ビジネス分析・需要検証（集客や利益の最大化が見込めるかなど、ビジネス観点での検証）
・社内の各部署（クリエイティブ・エンターテイメント・オペレーション等）と協働し、アイデアを実際のゲスト体験に具現化
・社外の広告代理店をリードし、担当シーズンの集客を促進するためのマーケティングプランを立案し、実行する（TVCM等のクリエイティブ開発、包括的マーケティングプランの策定、メディアプランニング、デジタル・SNS施策など）
・結果検証 など
※業務内容変更の範囲：同社業務全般を担っていただく可能性がございます。
- 応募資格
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- 必須
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《必須》
◆マーケティングに関する知識
◆少なくとも、下記のいずれかのBtoC商品に関する3～5年程度のマーケティング実務経験
・コンセプト（調査・設定）から商品開発プロセス経験
社内外関係者を巻き込み、中心となってプロジェクトを牽引した経験（規模不問）
・商品の売上やイベントの集客を最大化するための、プロモーション戦略計画および実施経験
認知・配荷・購入率等のKPI向上戦略の立案や実行経験
（Ex）販促プラン・TVCMを含むコミュニケーションプラン等
◆事業会社で多部門、社外等、多くの関係者を巻き込んでプロジェクトをリードした経験
◆日常会話レベルの英語力
◆エンターテイメントに関する強い興味と深い知識
- 歓迎
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《あれば尚可》
・ビジネスレベルの英語力
※ネイティブレベルの英語力を生かしたい方には、海外との折衝・調整案件を担うポジションにチャレンジ頂けます
- フィットする人物像
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《求める人物像》
・リーダーシップ：部門間・上下における利害・文化・言語の壁を縦横に越えて、不確定要素の多い中でも自ら考えて行動し、相手を動かすことができる対人影響能力
・戦略的思考：物事を戦略的に組み立てられる能力
・革新性：既成概念に捉われずに、新しい枠組み・アイデアを提案できる能力
・コミュニケーション能力：部下やチームを明確に導くことができる力
・エンターテイメント・ホスピタリティ事業への関心
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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《本社》
大阪府大阪市此花区桜島2-1-33
最寄り駅：ユニバーサルシティ駅
※変更の範囲：同社拠点全般
- 勤務時間
- 9：30～18：15（フレックス制）
- 年収・給与
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◆想定年収
・主任：500～650万円程度
※非管理職のため、別途残業手当支給対象
・課長代理：660～900万円程度
※経験、年齢等を考慮の上、同社規定により決定
■昇給：年1回
■賞与：年2回（夏季賞与・冬季賞与）
※ただし、課長代理（アシスタントマネージャー）以上は年１回（業績賞与)
- 待遇・福利厚生
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◆交通費全額支給
◆時間外勤務手当・休日勤務手当別途
※ただし課長代理（アシスタントマネジャー）以上は管理監督者のため対象外
◆深夜勤務手当
◆その他同社規定による諸手当あり
◆制服貸与
◆社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
◆団体生命保険
◆LTD（長期所得補償制度）保険制度
◆確定拠出年金制度
◆退職金制度
◆テーマパーク無料招待券・割引チケット配布
◆各種映画・コンサートチケット割引販売
◆DVD無料レンタル
◆クルーカフェ
◆各種教育サポート
◆社内コミュニケーション（社内SNS、社内誌等）
◆社内イベント多数
◆敷地内全面禁煙
- 休日休暇
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■年間休日120日（月平均10日）
■年次有給休暇（初年度15日、最大20日）
■産前・産後休暇、育児休業、介護休業など
- 選考プロセス
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書類選考、面接（2回）
●1次面接はオンラインで実施します
