不動産企画・仕入・開発
【独立系総合ディベロッパー／自社ブランドホテル開発・企画】年間休日120日／土日祝日休み／転勤なし
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間11月9日～11月22日）
※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項（掲載期間：2024/11/09 ～ 2024/11/22）
不動産企画・仕入・開発
【独立系総合ディベロッパー／自社ブランドホテル開発・企画】年間休日120日／土日祝日休み／転勤なし
上場企業
大手企業
マネジメント業務なし
英語力不問
転勤なし
土日祝休み
募集要項
募集背景
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新規事業の拡大に伴い、増員募集
仕事内容
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オリジナルブランドホテルの開発・運営を行う部署に配属となります
2022年3月24日に第一号ホテルが完成したばかりの新しいブランドを発展・普及させ、安定稼働に向けて力を貸していただける方を探しております。
【具体的には】
１．新規ホテル開発業務
２．事業計画書（F/S）の策定
３．投資家などとの折衝
※担当案件が具体化してくると検討立地にもよりますが、月2~3/回程度の出張の可能性がございます
応募資格
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- 必須
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【必須条件】
・新規事業戦略、事業計画策定（サポートでも可能）のご経験者（3年程度）
・ファイナンスの知識をお持ちの方（簿記資格保有程度）
・予実算管理のご経験（事業レベルでなく、部署内などの管理経験でも可能）
- 歓迎
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【歓迎】
・ホテル開発経験者
・ホテルチェーン本部勤務経験者
・宅地建物取引士
- 募集年齢(年齢制限理由)
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25歳～40歳
※管理職候補で40代、50代も検討可能 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
雇用形態
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正社員
勤務地
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東京都千代田区丸の内
勤務時間
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9：00～17：30（休憩：60分）
年収・給与
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年収：435万円 ～ 1000万円
※経験に応じて決定
昇給：年1回
賞与：年2回(4か月分 ※業績による)
待遇・福利厚生
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・社会保険制度完備
・交通費全額支給
・報奨金制度
・家族手当
・住宅手当
・役職手当
・時間外手当（全額支給）
・資格手当（一級建築士：5万円、宅地建物取引士：2万円/月）
・保養所（軽井沢、熱海、湯河原など）
・資格取得奨励制度
・持家制度
・退職金制度
休日休暇
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・年間休日:120日
・完全週休2日制（土日）祝日
・慶弔休暇
・年末年始
・夏期休暇
・有給休暇
・産前産後・育児・介護休暇休業
選考プロセス
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書類選考 ⇒ 一次面接（現場責任者＋人事）⇒ 最終面接（現場責任者＋現場担当）⇒ 内定
会社概要
社名
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非公開
事業内容・会社の特長
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【事業内容】
新築分譲マンションの企画・開発並びに販売、不動産流動化事業、賃貸事業、流通事業
【おすすめポイント】
〇マンション・ビル・商業施設・ホテル・物流施設を扱う独立系総合ディベロッパー。
〇東証プライム市場上場で安定して経営基盤。
〇産前産後休暇や育児休業後の復職率は100％。女性も働きやすい環境。
〇資格手当、退職金制度、持家制度、家族手当など福利厚生が充実。
〇年間休日120日、土日祝休みでワークライフバランスが整っている。
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