経理
経理スペシャリスト（海外子会社担当）
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間11月8日～11月21日）
※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項（掲載期間：2024/11/08 ～ 2024/11/21）
海外展開あり（日系グローバル企業）
上場企業
管理職・マネジャー
英語力が必要
転勤なし
土日祝休み
募集要項
募集背景
-
M&A等によるグループ企業の増加や事業拡大により業務が増えており、組織強化のための採用です。
仕事内容
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国内外の子会社との決算をメインでお任せします。
・海外子会社の経理に関わるオペレーション、決算業務
（月次財務諸表回収・分析・管理、子→親会社への申請書類精査・検討）
・単体／連結決算業務全般（会社法／金商法）
・管理会計に関する業務（予実管理等）
・会計基準、法令等に関する知識の習得・情報収集
・監査法人との情報交換・調整
※海外子会社との連携がメインとなるため、本ポジションでは、上場企業での経理経験は問われません。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
配属：財務経理部
構成：経理部長（50代）のもと、課長が在籍。4チーム（15名）で業務を分担しながら進めています。
応募資格
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- 必須
-
年次決算の経験
読み書きレベルの英語力
雇用形態
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正社員
勤務地
-
東京都
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
勤務時間
-
固定労働時間制
所定勤務時間: 9:00～18:00
実働時間: 8時間
休憩時間: 1時間
時間外労働: あり
月平均残業時間: 30時間～50時間
年収・給与
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年収700～900 万円
月給制
基本給370000円
残業代 固定残業代制
固定残業時間: 45時間
固定残業代: 127427円超過分は全額支給
手当: なし
通勤手当あり 実費支給
賞与あり 年2回（6月・12月）
昇給あり 年1回（4月）
待遇・福利厚生
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■報奨金制度■社員持株制度■資格取得支援制度
【その他】定年：60歳／再雇用：65歳（65歳以降も就業状況に応じて勤務可能）
休日休暇
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【年間休日】120日
【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,産前・産後休暇
選考プロセス
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面接2～3回（SPI／適性検査あり）
一次面接→二次面接→最終面接
会社概要
社名
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非公開
事業内容・会社の特長
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真の顧客満足度の高い企業グループであることを目指しています。
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