募集要項

仕事内容: 【業務内容】
新卒採用担当者として、以下の業務を担当いただきます。
・候補者の母集団形成
（イベントやセミナー、広報施策（HP・就職サイト等）の企画・運営、学校やベンダーとの関係構築など）
・選考プロセス運営
（インターンシップ、会社説明会の企画/運営、面接進捗管理、内定者フォローなど）
・社内の関連部門との連携
・入社に向けての諸手続き
・データ分析、企画立案、施策検討、選考フローの見直し

【組織構成/部署の雰囲気】
総務部は総務チーム・労務チーム・人事チームの3つに分かれております。
今回の募集は人事チームへの配属となります。MG2名含む全7名(新卒採用担当は現在1名)で構成されています。
※総務部の拠点は新潟本社ですが、人事チームは採用強化の観点から東京オフィスにも拠点があります。
チーム平均年齢32.4歳と若手が中心で構成されております。穏やかな社員が多く気軽に話しやすい雰囲気の職場のため、中途入社の方も
馴染みやすい環境です。

業務内容の変更の範囲
雇入れ直後：各求人票記載業務
変更範囲：会社の定める業務全般

応募資格

必須: 学歴不問

■必須条件
・新卒採用実務経験（3年以上）
■歓迎要件
・教育研修などの人材開発経験
・その他、人事経験
・英語力（外国人採用）

業界経験不問（食品メーカー尚良し）
職務経験3年以上
英語力不問（あれば尚良し）

年収・給与: ・月給制・想定年収：450万円～ 680万円
・賞与：年 2 回　 ( 2023年度実績： 2回合計で月給の4.75か月分 )
・支給月7月、12月

待遇・福利厚生: ・食事手当（新潟勤務外）
・役職手当
・技能、資格手当
・交通費全額支給

・保険・制度／雇用保険、労災保険、健康保険、
・厚生年金保険、従業員持株会など
・施設／独身寮、社宅など
・教育制度充実

休日休暇: ・年間休日 120 日
・有給休暇初年度 10 日 ( 6 か月目～ )
・週休二日制
・日曜、祭日、盆休、年末年始、G.W、その他会社指定休日
・有給休暇　年次有給休暇、特別休暇（慶弔、結婚出産、
　病気、リフレッシュ休暇など）

会社概要