募集要項
- 募集背景
- 【採用背景】創業から50年、地域密着型に特化し堅実な経営と信頼をもつ当社では、立地条件の良い用地の仕入れが可能。分譲実績3500戸以上にも及び、新たな土地の仕入れにも注力。これから始まる宅地開発の管理業務を担当していただける方を募集。限定的なエリアでお客様と長く関係を築くこと、裁量権をもって働くことができます。
- 仕事内容
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宅地開発に関わる現場代理人業務、宅地開発に関する許認可発注管理業務及び造成工事の発注管理、積算業務等をお任せします。【具体的な職務内容】
・土地の区画割り…昨年度は50区画程度の土地仕入を行いましたが、件数は年によって変動がございます。
・設計事務所と連携した、土地造成の為の許可申請までの業務
・工事を依頼した協力会社に対する予算やスケジュールの管理
・現場の責任者として造成が終了するまでの業務
・近隣住民との対応
※役所への申請業務は協力会社に委託しています。
※移動はすべて社用車で行っていただきます。
【宅地造成とは】
宅地以外の森林や農地といった土地を住宅地等にするため、土地の形質を変更することです。宅地である土地の形質変更（工場跡地を住宅地にするなど）も宅地造成に該当します。
【組織構成】
担当役員1名、メンバー1名、事務1名の3名で構成されています。
【活動エリア】
事務所（藤井寺市）から車で1時間圏内を目安に活動しています。
- 応募資格
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- 必須
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・宅地、造成、許可申請、いずれかの経験
・宅地建物取引士
- 歓迎
- 一級施工管理技士
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 長期勤続によりキャリア形成を図るため （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 宅地造成（戸建）
- 勤務地
- 大阪府
- 勤務時間
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就業時間:9:00～18:00
休憩時間:60分
時間外労働:有 月平均20時間
- 年収・給与
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年俸制 600万円 ～ 900万円
※前職の年収考慮
・昇給あり
・通勤手当全額支給
・役職手当
・資格手当：宅建2万円／月、一級土木施工管理技士1万円／月
- 待遇・福利厚生
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・健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
・退職金制度
・定年60歳
・再雇用制度あり
・報奨金制度
・社員旅行
・保養所あり
・車・バイク通勤可能
・駐車場無料
・社用車貸与
- 休日休暇
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・年間休日125日
・完全週休二日制
・土日休み
・祝日（会社カレンダーによる）
・夏季休暇7～10日
・年末年始休暇7～10日
・GW休暇
・慶弔休暇
・有給休暇
- 選考プロセス
- 書類選考→面接(1～2回)→内定
