人材コンサルタント・コーディネーター
【神奈川】キャリアアドバイザー(医療福祉向け紹介事業部) ※土日休み ※年間休日120日以上
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間11月8日~11月21日)
※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項(掲載期間:2024/11/08 ~ 2024/11/21)
人材コンサルタント・コーディネーター
【神奈川】キャリアアドバイザー(医療福祉向け紹介事業部) ※土日休み ※年間休日120日以上
株式会社トライトキャリア
募集要項
募集背景
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業績好調による増員
仕事内容
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【上場企業】働きやすい!業界トップクラス!稼げる!
医療福祉業界特化型のキャリアアドバイザーとして活躍いただきます!
【職務詳細】
■クライアントへの採用ニーズのヒアリング、自社サービスの提案
■クライアントと、採用にあたっての雇用条件などの交渉
■求職者へのヒアリングや求人提案
■面談の日程設定・指導・支援
■面談への同席(同席率90%以上、リモート同席)
■就業後のアフターフォロー
★ーー★ーー★ーー★魅力ポイント★ーー★ーー★ーー★
《成長企業》売上10年で30倍&グループ売上も好調
《未経験歓迎》手厚い研修体制で未経験から大きく成長
《社会貢献度”大”》医療・福祉業界を支える大切な仕事
《知名度の高い自社媒体》「医療ワーカー」「保育士ワーカー」「介護ワーカー」など業界内で知名度抜群の自社媒体を運営しているため、求職者、企業からの知名度も高い
《上場企業》2023年7月には東証グロース市場に上場し今後も
事業を多角的に展開予定
《高収入》年収600~900万円が入社1~3年で実現可能
《働きやすい環境》完全週休2日で年間休日120日
《年功序列なし》早期キャリアアップができる環境
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
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- 必須
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【必須】下記いずれかのご経験(2年以上)
・人材業界の営業経験2年以上
・法人営業のご経験(人材紹介)
・個人営業のご経験(人材紹介)
・法人営業のご経験(人材派遣)
・個人営業のご経験(人材派遣)
【尚可】
・リーダー等のマネジメント経験
ーーーー【収入アップ&キャリアアップが充分可能!】ーーーー
インセンティブ1回で100万円超の先輩もいます。
実力が認められて、入社2年目から営業所長に抜擢された事例もあります。
- 歓迎
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※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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主体性を発揮できる方
雇用形態
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雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月)
勤務地
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神奈川県横浜市神奈川区金港町3-1 コンカード横浜13階
各線「横浜」駅徒歩5分
京浜急行本線「神奈川」駅より徒歩7分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
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9時30分~18時30分
年収・給与
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年収:450万~600万程度
月給制:月額350000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:インセンティブ年2回(4月・10月)
昇給:年1回(2月)
待遇・福利厚生
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交通費全額支給/転勤時の引越し費用負担※上限規定あり/単身赴任手当/社用携帯/お茶・ミネラルウォーター飲み放題/定期健康診断/結婚・出産お祝い金
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
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≪年間休日120日≫完全週休2日制(土・日)、祝日・有給休暇・慶弔休暇・結婚休暇・出産休暇・出産立会休暇・産前・産後休暇
選考プロセス
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書類選考→1次選考→2次選考+適性検査→内定
※状況により変更になる場合あり
会社概要
社名
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株式会社トライトキャリア
事業内容・会社の特長
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【事業内容】
人材紹介/人材派遣/ICTソリューション/介護ロボットの共同研究/リスキリング支援/ダイレクトリクルーティング
【会社の特徴】
【売上高2010年から44倍!10億円(2010年)→200億(2018年)→280億(2019年)→330億円(2020年)→367億円(2021年)→440億円(2022年)と驚異的な成長を遂げています!】同社は、建設業界に特化した人材サービスを手がける会社として、2004年に設立しました。同社は人材ビジネスのノウハウを活かし、取り巻く環境の変化が著しい医療業界にいち早く照準を当て、2006年に医療業界に特化した人材サービスを立ち上げました。中期的な目標であった200億円を達成し、次なるステージに向けて事業拡大を続けています。同社は、自らの課題に前向きに挑戦し、新しい分野を自ら切り開いていくことを何よりも大切にしています。新しい事業にチャレンジすることも可能です。成長している企業で新しいことにチャレンジしたい。そんな意向を叶えることができる自由な風土と環境があります。
設立
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2014年2月
資本金
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210億円(グループ連結 資本金余剰金を含む)
売上高
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442億円(2022年度)
従業員数
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6648名(臨時雇用者含む)
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