募集要項
- 仕事内容
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■同社にて、下記業務を担当して頂きます。
【具体的には】
・社内業務システム(3D-CAD/PLM/MES等)の開発/展開に関する、要件検討・仕様書作成・ツール設定・開発パートナ管理、およびプロジェクト管理等の業務、及びMHI全社への活用拡大の推進をおこなう。
・社内の各業務プロセスにおいて、納期・コスト・リードタイム等を改善するアプリケーションの立案・企画・開発・プロジェクトマネジメントを行う。
・MHIグループ内の各事業部/各G会社に対するコンサルテーションにより、ITシステム構築だけでなく、業務プロセスの改善・標準システムの有効活用(展開)をリーディングする。
■アピールポイント、今後の展望
・製品事業(設計から製造・検査作業全体に係る各種業務)に即したITシステム開発に従事することで、同社の全事業に貢献できる。
・製品固有のシステムだけでなく、全社共通の標準・共通システム開発に係ることができ、幅広い製品の業務/システム開発に携わることができる。
・全製品事業に対してITを活用した業務改革を実現できる。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】※以下の複数経験を持っている方
■CAD/PLMツールの導入/システム設定/カスタマイズ等の経験がある方
■ツールや業務プロセス(製品設計、製造など)の特性を理解したベンダーコントロールの経験がある方。
■CAD/PLM導入プロジェクト案件に対し、プロジェクトのリーディング、業務/システム課題解決の経験がある方。
■ITに関する知識を有し、IT計画やDX化への企画・立案、システム開発(ユーザとベンダーの間に入った要件・仕様調整、要件定義、システム仕様書作成、品質管理、導入、維持運営等)の実務経験がある方。
■アプリケーションを稼働させるためのインフラ、サーバ、ミドルウェアの調整や準備の経験がある方。
【歓迎要件】
■プログラミングなど自身での開発経験・知識があること(Java、.NETなど)。
■IPA LV3応用情報処理技術者、LV4各種の資格を保有されている。
■ITの知識・技術だけではなく、機器設計、製造・品質保証、アフターサービスなど製造業のバリューチェーンに係る業務の知見があること。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 兵庫県、愛知県
- 勤務時間
- 08:45 - 17:30（コアタイム：00:00 - 00:00）
- 年収・給与
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600万円～1300万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与2回
- 待遇・福利厚生
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【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当、住宅手当、家族手当
【待遇・福利厚生】
寮・社宅、財形貯蓄、社員持株、育児・介護休業制度、確定拠出年金制度など
- 休日休暇
- 年間126日／（内訳）完全週休2日制（土日）、夏期休暇、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、祝日、結婚休暇、出産休暇 等
