募集要項
- 募集背景
- 増員のため
- 仕事内容
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主に上下水道分野の土木設計業務をお任せいたします。土木設計業務をお任せいたします。
主に上下水道の案件に携わっていただきます。
【具体的には】
上下水道及び工業用水道並びに下水道に関する計画・調査・設計
上下水道基本計画・事業計画
上下水道劣化調査
耐震診断・調査
不明水調査・解析
生活排水処理計画
流出解析モデルを用いた浸水解析
内水ハザードマップ作成
下水道BCP作成
上下水道実施設計
ストックマネジメント計画策定
【特徴・魅力】
・九州地場の優良建設コンサルタントとして表彰などの実績も豊富にございます。
・スケジュール管理は個人の裁量のため、柔軟な休日の取得が可能です。
・資格取得支援制度が充実しており、ステップアップを後押ししています。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
■上下水道に関する設計業務経験（3年以上）
【歓迎】
■技術士（上下水道部門）
■RCCM（上下水道）
- 歓迎
- 上下水道に関する設計業務経験
- フィットする人物像
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周りの方と円滑にコミュニケーションがとれる方
失敗を恐れず、経験として活かせる前向きな人
何事にも目的を持って取り組む向上心旺盛な人
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大分県大分市
- 勤務時間
- 8時45分～17時15分（所定労働時間7.5時間、休憩時間60分）
- 年収・給与
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年収：400万円～600万円（例：25歳～34歳）
月収：24万円～35万円（例：25歳～34歳）
※経験・能力・年齢等を考慮の上、同社規定により決定致します。
※上記金額には手当等が含まれております。
残業代：別途支給
賞与：年2回（6月・12月）＋業績連動賞与
昇給：年1回
- 待遇・福利厚生
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社会保険（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）、退職金（確定給付企業年金）、慶弔金・貸付金制度、社員互助会（基本給の0.3%を毎月の給料より控除する）、定期健診（年2回）、教育制度・資格補助（OJT研修/資格取得支援制度あり）、屋内禁煙
- 休日休暇
- 完全週休二日制（土曜、日曜、祝日）、夏季3日、年末年始7日、その他（GW等の時期に休日が付与される場合あり）、年次有給休暇（入社時10日）
- 選考プロセス
- 面接：2回
