募集要項
- 募集背景
- 増員募集
- 仕事内容
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土地の有効活用を検討する地主様や、老朽化が進み入居者を確保できないアパート、マンションオーナー様に対して、弊社デザインアパートや高収益低層階マンションなどをご提案していただきます。
高い技術力と商品力、数多くの施工・管理実績があるので自信をもって提案できます。
【職務等級制度】
全社員は5つの職務等級ごとの基準に基づき自分の業績目標を立てて日々の業務に取り組みます。
【人事評価制度】
毎月1回、上司との面談を実施しています。
業績評価：目標の進捗確認面談を実施し、達成に向けたアドバイスを行います。
行動評価：同社の企業理念や人材要件が日々の業務遂行において行動として発揮できているかを確認し、アドバイスを行います。
- 応募資格
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- 必須
- 営業経験（業界・職種問わず）
- 歓迎
- 建設業界の営業経験（年数不問）
- フィットする人物像
- 上記参照
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都板橋区
- 勤務時間
- 08:30～17:30（休憩60分/実働8時間）
- 年収・給与
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400万円～900万円
■年収についての補足
※経験、スキルを考慮する
- 待遇・福利厚生
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■諸手当
残業手当 通勤手当（全額支給） 家族手当 役職手当 資格手当（建築士、宅建等）
【その他福利厚生】研修旅行 各種優待チケット クラブ活動 等
■各種保険
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
- 休日休暇
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土曜日・日曜日・祝日（土曜日は会社カレンダーにより一部出社有）
年末年始休暇（5日） 夏期休暇（5日） 有給休暇（半年後10日付与） 育児休暇 産前産後休暇 介護休暇
- 選考プロセス
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■面接回数1
■適正検査（性格）
