募集要項
- 募集背景
- 現経理部長がグループ統制室長も兼務している状態のため、専任の方の募集です。
- 仕事内容
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主に以下の業務をお任せします。【ミッション】
現在グループ会社増えているため、より強力な体制構築がミッションです。経理部長候補として、グループ会社含む全体の統括を行っていただきます。課長、メンバー1名の方はグループ会社の経理業務、メンバー1名の方は本社の日次、月次業務を担っています。
・決算資料等の作成及び確認（連結決算含む）
・グループ資金管理
・与信判定
・伝票類の承認
・支払関連の承認
・システム管理
・会計監査対応
・税務調査対応
・グループ会社への指導
・マネジメント
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
経理部
部長（グループ統制室室長兼務）１名（50代中盤男性）、マネージャー１名（50代前半※グループ会社出向中）、課長１名（30代後半）、リーダー１名（30代中盤※育休中）、メンバー２名（20代後半（昨年9月入社）、34歳女性（今年7月入社））
- 応募資格
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- 必須
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上場企業での連結決算の経験
マネジメント経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地住所：東京都品川区大崎5-1-11 住友生命五反田ビル
沿線名：JR山手線／五反田駅 最寄駅から徒歩3分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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固定労働時間制
所定勤務時間: 8:45～17:30
実働時間: 7時間45分
休憩時間: 1時間
時間外労働: あり
月平均残業時間: 20時間
- 年収・給与
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年収767～903 万円 年俸制
月額470000円～560000円
基本給470000円～560000円
技術認定手当／社内認定資格手当
年俸の1/12を毎月支給
管理監督者としての雇用のため、残業代支給対象外
【変動手当】役職手当：部長以上の役職の場合、在宅勤務手当
【通勤手当】 支給あり（会社規定に準ずる） 実費支給
【賞与】あり 業績年俸※昨年実績4.2カ月
【昇給】あり
- 待遇・福利厚生
- 在宅勤務制度／従業員持株会／団体生命保険／定年後再雇用制度／永年勤続表彰／退職金制度（※確定拠出型年金）／出産祝金：１子当たり10万円／育児対応フレックス／EAP（※従業員メンタルヘルス支援プログラム）／定期健康診断／インフルエンザ予防接種補助制度／オフィスカジュアル推進／デベロッパサミット／優秀・優良プロジェクト表彰／分科会活動／サークル活動 など
- 休日休暇
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【年間休日】122日
【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接２回（Web適性検査あり）
一次面接（経理部長・人事部長）→最終面接（管理本部長）
