募集要項
- 募集背景
- 前任者退職のため、欠員募集です。現在、副社長兼管理部マネージャーが、メンバーのマネジメントを行っている状態です。今回は、兼任を解き、プレイングマネージャーとして業務を行っていただくことを期待しております。
- 仕事内容
-
決算業務を中心に、予算策定などの業務もお任せします。＜経理業務＞
・月次～年次決算、グループ会社との経理情報の連携、税務会計、与信管理、その他経理領域に属する業務
※帳簿作成、記帳は会計事務所へ外注しています。
＜財務業務＞
・予算策定、予実管理、規定・登記簿の管理、経営関連社内会議
＜その他＞
・既存業務の見直しと企画実行
・販売管理システムの導入サポート
・メンバー育成
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
経営管理部 経理課：3名（30代女性2名、派遣社員1名）
※部署の中には、他に法務課と情報システム課がございます。
レポートライン：管理部マネージャー（40代後半男性、副社長も兼任していらっしゃる方です。営業出身で、物腰柔らかい方です。）
- 応募資格
-
- 必須
-
年次決算の経験
予算策定の経験
マネジメント経験（メンバーの育成などの経験を想定しております。）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
-
勤務地：東京都港区赤坂6丁目2番4号 S-GATE赤坂4階
アクセス：東京メトロ千代田線「赤坂」駅1分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
-
固定労働時間制
所定勤務時間: 10:00～19:00
実働時間: 8時間
休憩時間: 1時間
時間外労働: あり
月平均残業時間: 20時間
- 年収・給与
-
年収800～1000 万円
年俸制
月額608870円 基本給450000円
年俸の1/12を毎月支給
固定残業代制
固定残業時間: 45時間
固定残業代: 158870円超過分は全額支給
手当: なし
通勤手当あり 実費支給
賞与なし
昇給あり 年2回（4月・10月）
- 待遇・福利厚生
- 確定拠出年金加入・健康診断／人間ドック・健康保険組合特典多数（保養施設、スポーツジム、テニスコート、レストラン等）・生命保険加入・コミュニケーションランチ・ディナー補助5,000円／月・コーヒーマシン・お茶・ウォーターサーバー無料・オフィスコンビニ・オフィスバー・サークル活動支援・半期毎キックオフ懇親会・社員旅行（実績：台湾、サイパン）・リファラル採用インセンティブ
- 休日休暇
-
【年間休日】126日
【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇
- 選考プロセス
-
面接2回(適性検査あり）
書類選考→1次面接→最終面接→内定
