募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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Executive含む社内フロントメンバー数名（4名程度）のアシスタント・各種サポート業務を担当して頂きます。Executive含む社内フロントメンバー数名（4名程度）のアシスタント・各種サポート業務
プロジェクトやディールの状況等によっては担当を超えたチームとしてのサポートが必要とな
るケースも多いため、アシスタント間の連携を積極的にとれるチームプレーヤーであることが
重要です。また、プロジェクトのサイズや内容も多義に渡るため、様々な状況下でサポートし
、スムーズに業務を遂行するための高い判断力、調整能力が求められます。
主要業務
・ Executiveがリードする業務に関連するサポート
担当Executive及びプロジェクトチームのスケジュール調整
電話・メール対応、来客対応
・ Executiveと社内外の多様なステークホルダー（事業会社、投資検討および投資先企業、投資
家、金融機関、弁護士・コンサルタント等）との会議、会食の調整（会食先手配、手土産準備
等を含む）
・ 出張手配（Executiveのスケジュールを踏まえ、最適なフライト、宿泊先などの行程全体を自
らサーチし組み立てる業務を含む）
・ 経費精算業務
・ オフサイトなどイベントのアレンジ（主にロジスティクス関係）
・ 上記に付随する関連業務
- 応募資格
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- 必須
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応募条件
・大卒以上必須
・ビジネスレベルの英語力と日本語力を有した上で、以下、1～２いずれかのご経験者
1. 投資会社、投資銀行、コンサルティングファーム、総合商社等、専門性の高い業界において複数名のプロフェッショナル（フロントオフィス）を同時にサポートした経験のある方
2.多様な関係性のステークホルダーが存在する環境において複数名のプロフェッショナル（フロントオフィス）を同時にサポートした経験のある方
- 歓迎
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・外資系企業でのEA経験
・秘書検定1級取得
・事業会社経験者（会社法や取締役会など会議体に関し理解や意識が高い方）
・グループアシスタント経験者、経営企画部経験者など
・コンサル業界のEA経験者（複数の方の複雑なスケジュール管理ができる方）
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 40～50歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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スピード感のある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京本社
- 勤務時間
- 9:00～18:00（時差出勤あり）
- 年収・給与
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経験能力により応相談+決算賞与
- 待遇・福利厚生
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■昇給：年1回
■インセンティブボーナス：年1回
■交通費（全額支給）
■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■ランチ手当
- 休日休暇
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■完全週休2日制（土・日）、祝日
■産前・産後休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
- 選考プロセス
- 書類選考→面接3回→内定
