募集要項
- 募集背景
- 人事部は、人事制度や人員計画、異動等を扱う人事グループと、勤怠や給与を扱う厚生グループ、そして採用・社員育成を担当する人材開発グループがあります。本求人は、人事グループで定年退職者の後任として新たに一緒に働いていただけるメンバーを募集いたします。
- 仕事内容
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以下業務をお任せします。・人事戦略策定
・人員計画の策定
・役員関連人事・異動・評価
・出向関連業務
・関連規定更改
・株式報酬制度
・セカンドキャリア形成施策
・障がい者雇用
・有期雇用等の各種人事施策の企画、運営
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
人事部/人事グループに所属していただきます。
在籍：8名
内訳：人事部長（40代）-人事グループ長(40代)- メンバー6名（50代男性1名、30代男性3名、30代女性1名、20代女性1名）
- 応募資格
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- 必須
- 人事企画の業務経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都千代田区丸の内1-6-1 丸の内センタービルディング
JR・地下鉄「東京駅」、地下鉄「大手町駅」より徒歩3分程度
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置
- 勤務時間
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8:45～17:30（実働7時間45分）
時間外労働の有無:あり／月平均20時間
- 年収・給与
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年収600～800 万円 月給制
月額基本給42万円～×12か月+賞与
残業代全額支給
通勤手当あり 上限2000円
賞与あり 年2回
昇給あり 年1回
- 待遇・福利厚生
- 確定給付企業年金制度／リ・チャレンジプラン（出産・育児・介護のための休職、短時間勤務、再雇用制度）／ハイライフプラン（個人年金保険、生命保険、損害保険など）／共済会（セブン＆アイグループ社員による相互扶助制度）／持株会／福利厚生代行サービス（ベネフィットワン）／定期健康診断／旅行費用（宿泊費）補助制度／確定拠出年金プラン／厚生年金基金：セブン&アイホールディングス企業年金基金／退職金制度：定年60歳、65歳まで再雇用制度あり
- 休日休暇
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【年間休日】120日
【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
- 書類選考→１次面接→適性検査（WEB）→最終面接→内定→オファー面談
