募集要項
- 募集背景
- 事業計画達成のため、採用の内製化・強化、ひいては人事の立ち上げが急務かつ重要となっています。現在、採用業務全般はアウトソースしているため、採用責任者として中途採用の内製化を担える方を外部より募集いたします。
- 仕事内容
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採用責任者として中途採用体制の構築、内製化をお任せします。(1)人材募集計画の策定
・戦略・事業KPIに基づいた必要な人材を特定
・上記に沿った求人要件や募集方法を計画
・採用の全体計画を策定
(2)求人の作成と掲載、エージェント選定とリレーション構築
・ペルソナに合った魅力的な求人の作成
・各種媒体の選定、スカウト送信
・SNS等の活用
・エージェント選定、エージェントとのリレーション構築
・その他母集団形成
(3)応募者のスクリーニングとアトラクト
・採用要件に基づいてスクリーニング
・面接等において角度の高い候補者のアトラクト、ナーチャリング
(4)オンボーディング
・内定承諾者の入社準備
・入社準備におけるオンボーディング設計と実行
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
変更なし
【所属部署情報】
東京本社 管理部
現在、管理部長と経理メンバーの2名体制で、兵庫に総務メンバーが在籍しています
- 応募資格
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- 必須
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WEB業界における採用業務経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都新宿区新宿３丁目５－６ キュープラザ新宿三丁目 ビジネスエアポート新宿三丁目
沿線名：「新宿三丁目駅」直結/各線「新宿駅」徒歩７分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
兵庫県の本社
＜受動喫煙防止策について＞
対策有無：有 敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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フレックスタイム制 コアタイムなし
1日の標準労働時間8時間
時間外労働の有無:あり／月平均20時間
- 年収・給与
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年収600万円～800万円。月給制 月額基本給 382,700円～×12ヵ月
上記に加え固定残業代（月40時間分として117,300円～）支給
40時間を超える時間外労働分についての割増賃金は別途追加支給
- 待遇・福利厚生
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・フリードリンク制
【手当】通勤手当:あり（会社規定に準ずる／実費支給）
- 休日休暇
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【年間休日】120日
【休日内訳】リモートワークOK,完全週休二日,土曜,日曜,祝日,夏季,冬季,GW,産前・産後,育児,介護,特別
- 選考プロセス
- 面接2～3回
