総務
管理部マネージャー【総務・法務メイン】
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管理部マネージャー【総務・法務メイン】
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間11月8日~11月21日)

※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項掲載期間:2024/11/08 ~ 2024/11/21)
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管理部マネージャー【総務・法務メイン】

管理職・マネジャー 英語力不問 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
組織強化に伴う増員募集です。
仕事内容
総務、法務を軸に以下業務をお任せします。
・社内規程の立案、改廃、社内周知等に関する業務
・サービス利用規約策定、改定
・トラブル相談
・労務管理、労務手続各種対応
・会社資産の管理
・職場環境の維持
・売上、債権管理
・取引先与信管理
・契約法務
・管理部門の体制構築、運用改善
・マネジメント

※子会社への出向です。

※メンバーは経理(支払い、経費精算)、労務(派遣の方の給与計算、社会保険)について対応できるため、最終チェックをお任せします。それに加えて、法務と総務はイレギュラー対応、最終チェックの対応をしていただきます。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
配属先:管理部管理グループ
構成:管理部長、管理部マネージャー5名、メンバー10名、契約社員5名
応募資格
必須
管理部門統括の経験
マネジメントの経験
雇用形態
正社員
勤務地
東京都

<将来的に勤務する可能性のある場所>
勤務地変更なし

<受動喫煙防止策>
屋内に喫煙可能室設置
勤務時間
固定労働時間制
所定勤務時間: 9:00~18:00
実働時間: 8時間
休憩時間: 1時間
時間外労働: あり
月平均残業時間: 40時間
年収・給与
年収800~1000 万円
月給制 基本給302,519円~
上記に加え固定残業代(法定外残業月60時間分として140,000円~+法定外残業月60時間を超える20時間分として57,481円~/超過分別途追加支給)

通勤手当あり 実費支給(上限なし)
賞与あり 年2回
昇給あり 年4回
待遇・福利厚生
資格取得支援制度、オンライン英会話無料受講制度
休日休暇
【年間休日】121日
【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,GW休暇,年末年始休暇,夏季休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
選考プロセス
面接2~3回(適性検査あり)

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
IT・人材領域を中心に多角的に事業展開しています。
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