募集要項
- 募集背景
- 体制強化並びに自制代の育成を目指しての募集となります。
- 仕事内容
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総務、人事業務全般をお任せします。【具体的には…】
・勤怠管理、給与計算
・採用、教育
・人事制度
等
※詳細は面談時にお伝えします
- 応募資格
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- 必須
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・給与計算のご経験のある方
- 歓迎
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・労務関係（社会保険）のご経験のある方
・管理部門で幅広くご活躍したい方へ歓迎です！
- フィットする人物像
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・高いコミュニケーション能力：他部署との連携や従業員とのやり取りが多いため、円滑にコミュニケーションを取れる方
・細部に注意を払える方：勤怠管理や給与計算など、正確さが求められる業務が多いため、細かい部分にも注意を払える方
・柔軟な対応力：多岐にわたる業務に対応できる柔軟性を持ち、新しい業務にも積極的に取り組める方
・チームワークを大切にする方：総務人事部門はチームでの協力が重要なため、協力し合いながら業務を進められる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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大阪府藤井寺市 ※転勤について：なし
自動車通勤：可
※詳細は面談時にお伝えします
- 勤務時間
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8:30-17:15（1年単位の変形労働時間制：対象期間の総所定労働時間：1900時間00分）
時間外労働:月/20時間程度
実働:日/7時間45分
休憩:60分
- 年収・給与
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年収：350万～400万円
経験・能力等により決定
賞与：年2回
昇給：有
・月給：23万円～27万円
※残業の際は残業代支給。固定残業代は無し
試用期間：3ヶ月 （補足事項無し）
雇用期間：期間の定めなし
- 待遇・福利厚生
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【諸手当】
交通費支給、住宅手当（月13500円（世帯主の場合））、残業手当、家族手当（配偶者12,500円、子4,000円／健保上の扶養）
【社会保険】
各種社会保険完備（健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険）
【福利厚生】
退職金制度、人間ドック、社員食堂・食事補助
【受動喫煙対策】
敷地内禁煙（屋外に喫煙所設置）
- 休日休暇
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【休日】
年間休日：120日
週休2日制（土、日、祝,会社カレンダーに基づく）
【休暇】
有給休暇（入社半年経過後10日間付与）、夏季休暇、年末年始、GW、慶弔休暇、誕生日休暇、結婚、出産休暇他
