募集要項
- 募集背景
- 事業拡大による増員募集です。
- 仕事内容
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当社の主力事業の1つであるエネルギープラットフォーム事業の【業務内容】
開発を推進していただけるリードエンジニアを募集しています。
当社は、日本最大級の電力・ガス切り替えプラットフォームです。
こちらの開発のみならず、その他、社内システムや
新規プロダクトの開発・運用に携わり、事業成長、
その先にある『エネルギーを選ぶ』が常識になった世界の実現に向けて、
力を発揮したいエンジニアのご参画をお待ちしています。
※従事すべき業務の変更の範囲：変更なし
→採用後、業務内容を変更する予定はございませんが、
将来的にご本人の希望により部署異動が可能となる場合があります。
- 応募資格
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- 必須
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・Ruby/PHP/Python/Go/Java等の言語を活用した
Webアプリケーション開発/運用のご経験
・要件定義からテスト・リリースまでの一連の工程の経験
・Webサービスの運用・保守の経験
- フィットする人物像
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・当社のミッションに共感できる方
・仮説を立てて検証し、改善をしていくという思考をお持ちの方
・相手を尊重し建設的にコミュニケーションを取れる方
・社会貢献度の高いサービス開発に携わりたいと考えている方
・新しいことへの挑戦にも積極的に取り組める方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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◎全国から完全在宅勤務（フルリモート勤務）可能。
東京都中央区
※原則週4日リモートワークを実施中。
遠方在住の方のフルリモートワークでの採用も実施中。
※3ヶ月に1回、クォーターのキックオフには、
全社員が東京に集まる機会があるため、その際は出社となります。
- 勤務時間
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フレックスタイム制（コアタイムは10時～15時）
※月平均残業時間：約20ｈ
- 年収・給与
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想定年収：約500万円 ～ 1000万円
※給与改定：半年に1回
※ご希望と経験・能力等を考慮し、当社規定により支給いたします。
- 待遇・福利厚生
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・社会保険（雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険（ITS健保））
・健康診断・インフルエンザ予防接種（年1回）
・表彰制度・代表とごはんの機会がある制度（半年1度）・設立記念パーティ・部活
・セミナー参加制度・書籍購入制度（月5冊）・社内勉強会・2週間に一度の全社集会
・金曜日にピザ・ビールなどが振る舞われる日あり・オンボーディング・すぐそこにコンビニ
・カンファレンス・勉強会参加補助（参加費用や交通費・宿泊費負担）
・リモート準備手当て（2万円）の支給、Wi－Fiのレンタル
・ランチ手当て・在宅勤務手当て（出社日数に応じて交通費を精算とし、ひと月5,000円の在宅勤務手当を支給）
・副業OK（申請制）
・イヤホンしながら音楽を聞きながら働けます 。服装自由。
・ご希望のPC利用可能（モニター、モニター台も会社支給）
など
- 休日休暇
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・週休2日制、土日祝・夏季休暇（3日）・年末年始休暇・年次有給休暇（入社半年後10日付与）
・特別休暇（結婚お祝い金、結婚休暇（5日）／出産休暇、出産お祝い金あり／忌引）
・入社6か月までに使える特別休暇（3日）
・産前産後休暇・子の看護休暇・育児・看護休暇、介護サポートなど
- 選考プロセス
- 面接2～3回、コーディングテストを予定しています。
