募集要項
- 募集背景
- 体制強化のための増員募集
- 仕事内容
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【転勤無し可能／飛び込み営業なし／高インセンティブでしっかり稼げる】プライム上場企業！業界トップクラスの住宅メーカーでリフォーム営業職の募集です＜住宅リフォーム営業職＞
同社で家を建てたオーナーさんを中心に、リフォーム工事などのご提案を行うお仕事です。
【具体的には】
■住宅を長持ちさせる工事やリフォーム工事のご提案（保証の充実化、増改築、省エネ住宅のご提案）
■店舗へ新規来場、電話/メール等でお問い合わせがあったお客様へのリフォーム工事のご提案
■商談～契約～お引渡し
■業者手配
※月に3～4件のアプローチを行います（支店ごとに変動あり）
【魅力】
■残業は少ない方で2時間、多くても20時間以下となり、支店は18時以降にクローズするため、基本18時での帰宅が可能です。
■インセンティブも発生し、安定的な働き方をしつつ、しっかり稼ぐことも可能です。
■営業ご経験者であれば、1件当たり5～10万円程度のインセンティブ、1人当たり平均として月2,5件程度の受注となるため、月に25万円程度が基本給にプラスされます（受注件数は支店ごとに変動あり）
■基本的には完全既存営業として、同社で10年以上前に住宅を購入いただいた方への営業となり、飛び込み等は一切ありません。
■業務での移動は社用車を利用、業務用の携帯電話、iPadを貸与いたします。
■年収例
7年目 係長：年収1,035万円（月収30.8万円＋歩合＋賞与＋残業代）
5年目 主任：年収975万円（月収22.4万円＋歩合＋賞与＋残業代）
2年目 主任：年収862万円（月収29.5万円＋歩合＋賞与＋残業代）
【住宅手当（居住地により手当支給）】
■首都圏 ：3万円（東京23区、川崎市、横浜市）
■大都市圏：2万円（大阪市、23区以外の東京都、川崎市/横浜市以外の神奈川県、埼玉県、千葉県）
■中都市圏：1万円（福岡市、広島市、名古屋市、大阪市以外の大阪府、神戸市、京都市）
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
■普通自動車運転免許
■なんらかの顧客折衝経験をお持ちの方
【歓迎】
■住宅業界での営業経験をお持ちの方
■1級建築施工管理技士/2級建築施工管理技士の資格をお持ちの方
■一級建築士/二級建築士の資格をお持ちの方
- 歓迎
- 住宅業界での営業経験
- フィットする人物像
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■お客様とやりとりをしながら、一緒に家を作り上げていきたい方
■仕事の成果を正当に評価されたい方
■将来性のある企業で、一緒に成長していきたい方
■明るくチームワークの良い職場で仲間と協力しながら仕事を進めていきたい方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都港区、秋田県、山形県、茨城県、栃木県、埼玉県、千葉県、神奈川県、新潟県、富山県、石川県、福井県、山梨県、長野県、岐阜県、静岡県、愛知県、香川県、徳島県、高知県、愛媛県、鳥取県、島根県、岡山県、広島県、山口県
- 勤務時間
- 9:00～18:00 （休憩：60分／所定労働時間：8時間0分） ※平均残業は10時間～20時間程度です
- 年収・給与
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■年収例：400万円～800万円（25歳～55歳：例）
■固定月給制
【全国社員】189,000～431,000円
【エリア限定社員】178,000～420,000円
【地域限定社員】167,000～409,000円
※経験やスキルにより決定いたします
※残業代は別途支給いたします
■賞与：年2回（6月/12月）※直近一年実績：平均2.25ヶ月／回
■昇給：年1回（6月）
- 待遇・福利厚生
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■社会保険完備
■交通費支給（会社規定による）
■従業員持株会※一定要件有
■資格手当
■住宅取得補助制度
■確定拠出年金/401K
■選択制確定給付企業年金制度
■財形貯蓄制度
■出産祝金（第一子200,000円、第二子300,000他）
■資格取得祝金（一級建築士500,000円、二級建築士300,000円、宅地建物取引士150,000円 他）
■介護休業および介護短時間勤務
■育児休業および育児短時間勤務
■屋内禁煙
- 休日休暇
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【年間休日120日】
■毎月8～12日休み（定休日含む/シフト制）
※定休日：毎週水曜日、その他会社指定日
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■アニバーサリー休暇
■リフレッシュ休暇
■ハローベイビー休暇
■マタニティ休暇
- 選考プロセス
- 書類選考⇒面接1～2回⇒内定
