施工管理（設備）
【宮城】電気工事施工管理（経験者） ※年間休日120日以上
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間11月7日～11月20日）
※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項（掲載期間：2024/11/07 ～ 2024/11/20）
施工管理（設備）
【宮城】電気工事施工管理（経験者） ※年間休日120日以上
湘南送電工事株式会社
募集要項
募集背景
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事業拡大に伴う増員
仕事内容
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【安定した経営地盤】ワークライフバランス充実／福利厚生充実
【職務概要】
同社にて、送電線路設備や屋内外電気設備の施工管理（作業計画・指導・指示等）を担当いただきます。
【職務詳細】
■送電線路の建設工事や保守工事の施工管理
■建物等の屋内電気設備、構内外線等の施工管理
※取引先は、東京電力、東北電力、九州電力、関西電力、中部電力、地域の官公庁等です。
☆☆同社のおすすめポイント☆☆
■送電工事の経験不問！電気工事や土木の経験をもとに
入社後にてOJTや座学等を通じて将来的に現場代理人を目指していただきます。
■2030年以降も受注プロジェクトがあり、安定経営を実現！
■元請け側としての立場で裁量を持って仕事を進められます！
■ドローンや各種ITなどを用いて現場管理を行っているため
最先端の技術に触れることができます！
■遠方現場に滞在する場合、月2回の帰省手当あり
応募資格
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- 必須
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【必須】
■1級もしくは2級施工管理技士（電気工事・土木）
└ 送電工事の経験は不問です。
■長期出張（1～2年程度）や単身赴任に理解がある方
■普通自動車運転免許
【案件について】
送電工事においては1案件あたりの工期は3～4年は当たり前の中、同社の場合は1現場について半年をめどにローテーションしており、従業員のモチベーション促進、社内の活性化を実現させています。
- 歓迎
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※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・セルフスターター（主体的）な方
雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
勤務地
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〒981-0014 宮城県仙台市青葉区本町1-9-2 浜屋ビル2号館5Ｆ
市営地下鉄南北線「広瀬通」駅徒歩6分
勤務時間
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8時30分～17時30分 （所定労働時間：8時間0分）
年収・給与
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年収:500万～800万程度
月給制：月額416000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:有（決算賞与）
昇給:有
待遇・福利厚生
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通勤手当（上限月5万円、車・バイク通勤可）、寮社宅（地域により35歳まで入居可）、帰省手当、資格手当、報奨金、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険など
喫煙情報：屋内禁煙
休日休暇
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【年間休日120日】週休2日制（休日は土日祝日※土曜日は出社の場合あり：代休取得可）、年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）、年末年始休暇、夏季休暇、バースデー休暇
選考プロセス
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書類選考→面接（1～2回）→内定
※状況により変更になる場合あり
会社概要
社名
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湘南送電工事株式会社
事業内容・会社の特長
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【事業内容】
架空送電線路／地中送電線路建設工事の設計／施工並びに保守／一般電気設備の設備施工／鋼構造物工事／ほ装工事／塗装工事／電気通信工事／建築工事／土木工事
【会社の特徴】
日本のライフラインたる送電線路建設を通して、全国のご家庭・企業・産業等に電力を送り続けて約50年以上。公共性の極めて高い仕事に対して、全社員が深い誇りを持っていることが、一流の技術屋集団を支えるバックボーンだと思っています。
一方、電力自由化の波は日本中のライフライン建設にダイナミックな変化をもたらしています。
そういった経営環境の中でも、担務する送電線ネットワークに関わる管理技術の社会的受容は今後益々重みを増していきます。
同社は、そんな基幹産業の建設・保守を通じて多くの皆様が笑顔で生活されることを願い、「感性価値」を高め合うことによって、より地域の方々に貢献できる会社でありたいと願っております。
設立
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1971年6月
資本金
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8000万円
従業員数
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64名
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