募集要項
- 募集背景
- 事業拡大による増員募集
- 仕事内容
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NTCホールディングのグループ建設コンサルで橋梁設計を担当いただきます。地域限定勤務が可能で長期就業希望の方におススメです。橋梁設計のご経験者の方を募集しております。初任地は大阪になります。同社の大阪支社で受注した案件の橋梁設計を担当していただきます。
橋梁設計のご経験が5年以上ある方を募集しております。
橋梁に求められる機能は、川や海、道路や鉄道などを跨ぎ、目的地に到達することばかりでなく、その地域のシンボルにもなることです。
そのため橋は、魅惑的で、周辺環境に調和することが求められます。
また、橋梁はコストの高い構造物でもあるため、新技術や新工法を積極的に採用し、合理的でコスト縮減を目指した計画、設計をすることが重要です。
構造部門は、他部門と連携して、架橋地点に最適な橋梁を提案します。
【具体的には】
◇橋梁計画・設計
国や地方自治体の橋梁設計を行います。
◇既設橋梁等の劣化診断、健全性評価、補修対策設計
◇山岳橋梁、都市内高架橋の計画設計（動的解析等）
◇既設橋梁等の耐震補強設計
◇一般構造物設計
道路擁壁、道路横断ボックス等の計画、比較、設計を行います。
【同社の魅力】
◎良好なワークライフバランス
残業時間平均40h
※同社の所定労働時間は7時間20分ですので8時間勤務に換算すると、残業時間20～30時間程度となります。
※水曜日はノー残業デー
◎柔軟な働き方
時差出勤ができるためご自身に合った働き方が可能です。
(例)お子様の送り迎え等で活用可能
◎幅広い分野に携われる
同社は部門ごとの交流が盛んで、ご自身が担当する分野以外の経験、知識が得られます。
- 応募資格
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- 必須
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■橋梁設計の実務経験5年以上
【必須資格】
■RCCM（鋼構造及びコンクリート）
- 歓迎
- ■技術士（建設部門：鋼構造及びコンクリート）
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ～59歳までの方 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
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■打ち合わせで必要なコミュニケーション能力をお持ちの方
■率先して業務に取り組める方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪府大阪市
- 勤務時間
- 9:00～17:20（12:00～13:00休憩1時間）
- 年収・給与
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【想定年収】650～900万円（35～59歳：例）
【想定月収】40～55万円（35～59歳：例）
※ただし年齢・スキルに応じて決定致します。
※残業代：全額支給
昇給：年1回（7月）
賞与：年2回（6、12月）
- 待遇・福利厚生
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厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険、労災上乗保険（国の補償の他に最高4,000万円を補償する独自の制度に加入)、建設コンサルタンツ企業年金基金、交通費（全額支給）、都市手当、扶養手当、資格手当、時間外手当、独身寮（35歳までの方が対象）、財形貯蓄、住宅取得費・教育費・療養費などの会社貸付金制度、退職金制度（確定給付年金、確定拠出年金）あり、同好会（サッカー部、テニス部、野球部、スキー部等）、屋内禁煙
- 休日休暇
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【年間休日120日】
完全週休2日制（土曜日・日曜日）、祝祭日、年末年始（12/29～1/3）、会社創立記念日（4/20）、年次有給休暇（初年度10日）、夏期休暇（6日間）、慶弔休暇、結婚休暇、配偶者出産時休暇、リフレッシュ休暇（勤続満15・25年目）、育児休業、介護休業 ほか
- 選考プロセス
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求人案件にエントリー
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弊社担当よりご連絡させていただきます
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弊社キャリアアドバイザーと来社（もしくは電話）面談
※ご経歴を詳しく伺い、お仕事紹介をさせていただきます
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【企業様】書類選考 → 一次面接（各支社） → 最終面接（本社） → 内定
※契約社員採用の場合は、面接1回（各支社）
