募集要項
- 募集背景
- 業務拡大における増員
- 仕事内容
-
【神奈川県横浜市、横須賀市、平塚市、厚木市いずれか勤務】電気設備工事の現場管理業務に従事いただきます。■EV充電器、太陽光発電設備、蓄電池設備等の新設工事
■既存の空調・照明・エレベーター等の電気設備改修工事
■防犯設備・消防設備等の新設・改修工事
■電気設備の保守点検 など
【同社の特徴】
同社は、2014年4月1日、株式会社日産クリエイティブサービス（以下「NICS」）の「セキュリティサービス事業」並びに「ビル管理事業」を分割し、新たに綜合警備保障株式会社（以下「ALSOK」）グループの一員として誕生しました。
同社はNICSの社員・設備を継承し、セキュリティサービス事業（有人警備や機械警備等）、ビル管理事業（消防点検や消防工事、清掃等）のサービスを引き続き提供しています。
受注する業務は、主に日産自動車グループの常駐警備、施設管理ですが、法人／個人を問わずすべての顧客に「安心」「安全」「快適」のサービスを提供しています。
- 応募資格
-
- 必須
-
次のいずれかの資格を保有しており、現場の施工管理経験がある方
■電気工事士（第一種or第二種）
■認定電気工事従事者
■電気工事施工管理技士（1級or2級）
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ～50歳までの方 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
-
■何事にも前向きに取り組める方
■チームワークを大切にできる、協調性のある方
■大型案件を担当し、実力を発揮してみたい方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 神奈川県横浜市、横須賀市、平塚市、厚木市
- 勤務時間
- 8:30～17:30（休憩60分）
- 年収・給与
-
【年収】400万円～600万円（例：25歳～50歳）
【月収】200,000円～350,000円（例：25歳～50歳）
※上記年収はご経験・スキルによって変動します。
※残業代は完全別途支給です。
■賞与年2回（昨年実績・年4.2ヶ月）
■60歳定年：再雇用65歳
- 待遇・福利厚生
-
交通費規程支給、各種保険完備、作業服貸与、屋内禁煙、企業年金基金/確定拠出年金制度/社員持株リソルライフサポート倶楽部
時短制度（一部従業員利用可）、出産・育児支援制度（全従業員利用可）、研修支援制度（全従業員利用可）
- 休日休暇
-
【年間休日：121日】
土曜 日曜 祝日、その他（年末年始休暇）、有給休暇 入社時3日（半年後10日支給）、翌年以降＋1日、最大20日
- 選考プロセス
-
求人案件にエントリー
↓
弊社担当よりご連絡させていただきます
↓
弊社キャリアアドバイザーと来社（もしくは電話）面談
※ご経歴を詳しく伺い、お仕事紹介をさせていただきます
↓
【企業様】書類提示→面接1回(適性検査有り)→内定
※適性検査：性格診断（TAL）
