募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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神戸エリアを中心に不動産管理,不動産仲介,リフォーム事業を行う同社にて、管理組合運営サポートに従事いただきます。■マンション管理組合の運営,サポート全般
■マンション運営計画、予算案の立案
■建物や各種設備の修繕,改修提案(技術スタッフと連携)
■理事会や総会への参加、議事録作成
■提案資料や手続き資料作成
■担当マンション巡回(管理人常駐の場合はなし)
■トラブル対応
〈業務の特徴〉
■数値ノルマ等はなく、マンションにお住まいの方の安心安全を第一に、業務に取り組んでいただきます。
■1人8件から10件ほどの物件(エリア別)を担当いただきます。
■管理マンションの半数は、同社親会社が開発するジークレフシリーズのマンションとなります。
■TC神鋼不動産グループである同社は地元では知名度が高く、地元密着の事業展開を行っております。
■残業は月20~30時間程です。理事会や総会の関係で土日出社が発生しますが、その場合は平日に振休取得にて対応しております。
■コールセンターがある為、一次対応はご実施いただく必要はございません。
- 応募資格
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- 必須
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※いずれかが必須となります
■管理業務主任者
■マンションフロントのご経験
- 歓迎
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■不動産業界での営業のご経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ~55歳までの方 (特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため)
- フィットする人物像
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■お客様ファーストでお仕事を出来る方
■幅広い年齢の方とコミュニケーションを取ることに抵抗のない方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 兵庫県神戸市
- 勤務時間
- 9:00~17:30 (所定労働時間:7時間45分/休憩時間:45分)
- 年収・給与
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【年収例】400万円~500万円(25歳~55歳:例)
※上記はあくまでモデルであり、年齢・経験・スキル・資格等をふまえて同社規定にて決定いたします。
※残業代は残業時間に応じて別途支給いたします。
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当/制度補足>
通勤手当:交通費全額支給(6ヶ月定期代)
社会保険:社会保険完備
<育休取得実績>有
<教育制度/資格補助補足>
該当資格試験受験費用負担、資格手当の支給あり
管理職研修等各種研修制度
<その他補足>
■各種手当(資格手当、役職手当等)
■資格取得支援
■会員宿泊施設割引制度
■屋内禁煙
- 休日休暇
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【年間休日122日】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇3日~14日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年末年始休暇、有給休暇、特別休暇、福祉休暇
※休日カレンダー上は土日祝が休みですが、理事会や総会は基本的に土日に行われることが多い為、土日の出勤が増えます。その他平日で振休取得にて対応。
- 選考プロセス
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求人案件にエントリー
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弊社担当よりご連絡させていただきます
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弊社キャリアアドバイザーと来社(もしくは電話)面談
※ご経歴を詳しく伺い、お仕事紹介をさせていただきます
↓
【企業様】書類選考 → 一次最終面接 → 内定