募集要項
- 募集背景
- 事業拡大中につき増員
- 仕事内容
-
同社、SE事業部の自社オリジナル製品の工業用ヒーターの提案営業をお任せします。【具体的には…】
・代理店や展示会で獲得したアポイントをもとにお客様先を訪問。お困りごとのヒアリングや製品の説明、提案を行ないます。
※訪問は1日3~5件ほど。製品価格は5000円~数億円規模まで様々です。
※提案から受注までの期間は半年~1年ほどが平均ですが、大規模な工事の場合は3年ほどかかることもあります。
等
※詳細は面談時にお伝えします
【HUREX求人担当コメント】
お客様から頂くニーズの例は下記となります。
「高速道路上のETCのバーが凍結しないようにしたい」
「野外スタジアムの芝生の成長を促進させるために、地面を温めたい」
「チョコレートをコクのある味わいにするために温度を一定に保てないか」
と様々な業界、業種にて利用されています。
【お客様について】
大手自動車メーカー、食品メーカー、製薬会社、造船会社など様々です。
既にお取引のある企業様を中心に、新規顧客対応もお願いします。
新規顧客は、展示会からの問い合わせや既存顧客からの紹介がほとんどです。
その他開拓に関しては販売代理店が行っております。
【出張について】
業務の中では、月に2回程度、2泊3日ほどの出張が発生することもあります。
都度出張手当が支給されます。
【等級制度導入】
実力主義の評価制度を導入。
1~9級の項目を設けて「自分の仕事が出来る/部下指導が出来る」などで等級分けを行ない、賞与などに反映していきます。
- 応募資格
-
- 必須
- 法人・個人問わず、営業のご経験のある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
-
愛知県西春日井郡 ※車通勤可能
※詳細は面談時にお伝えします
- 勤務時間
-
9:00~17:30
時間外労働:月/20時間程度
実働:日/7.5時間
休憩:60分
- 年収・給与
-
年収:400万~520万円
経験・能力等により決定
賞与:年2回(昨年実績4~5ヶ月分)
昇給:年1回
・月給:25.38万円~28.74万円
【年収モデル】
460万円(30歳/入社3年)
685万円(43歳/入社16年)
試用期間:3ヶ月 (補足事項無し)
雇用期間:期間の定めなし
- 待遇・福利厚生
-
【諸手当】
交通費支給、住宅手当、役職手当、職能手当、資格手当、出張手当(1日3000円、宿泊1万円)、家族手当
【社会保険】
各種社会保険完備(健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険)
【福利厚生】
退職金制度、財形貯蓄、資格取得支援制度、社員持ち株会制度、ベネフィット・ワン加入、報奨金
【受動喫煙対策】
敷地内禁煙
- 休日休暇
-
【休日】
年間休日:116日
週休2日制(土日祝、月一度社内勉強会有)
【休暇】
有給休暇、夏季休暇、年末年始、GW、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇