募集要項
- 仕事内容
- ◆同社の重要顧客であるエンタメ系、製造系顧客のネットワークの構築、運用をお任せします。 新しい技術に触れる機会が多く、どのフェーズからでも幅広くスキルアップすることが可能となっています。 【業務内容】 ：ネットワークの設計構築を中心に上流から下流までのネットワークサービスを提供 ※興味があればセキュリティ系の業務もお任せします 【仕事の魅力】 ：本ポジションはリーダーを想定しており、当社メンバー、パートナー様の管理はもちろん、 顧客折衝も多く、高いレベルのリーディング経験と折衝（コンサル）経験を積んで行くことが可能です。 また複数名で業務を行っておりますので、チームで達成感を味わえるのも魅力の一つです。 ※一部テレワークを導入している案件もあり、ワークライフバランスも良好です 【配属先】 ：配属先のICTソリューション事業本部は300名弱。技術、社員のサポートに大きな強みがります 【キャリアプラン】：同社の特徴としてコミュニケーションを重要としており、半期毎に面談を上長と行い、 各々の目指すキャリアプラン、会社目標等の実現に向けた面談を行っています。
- 応募資格
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- 必須
- ◆中規模ネットワークの構築、運用プロジェクトでのリーディング経験 ※目安はネットワークエンジニアとしてのご経験が５年以上 【キャリアプラン、福利厚生等】 ・資格取得に対し1資格最大30万円の一時金を支給 ・資格取得に掛かる受験費用を1資格に対し最大4回まで負担します ・年2回の面談は定量的な評価を実施。またエンジニアとしてのキャリアを 話し合う場となっています ・ネットワークエンジニアからサーバーエンジニア等インフラ系エンジニアへの 職種転換、アプリケーション開発エンジニアへの職種転換も可能（制度あり） ・リーダー職研修、マネージャー職研修等あり ・男性の育児休暇取得実績あり（男女ともに100%復帰） ・育児のための短時間勤務制度は子供が中学校に入学するまで適用可能 ・有給休暇とは別にリフレッシュ休暇（3日）を付与 ・女性社員の比率向上とマネジメント層への積極的な登用を目指しています
- 歓迎
- ■CCNA、CCIE等ネットワーク系資格取得者 ■LPIC/LinuC、AWS、Azure系資格取得者 ■リーディングのスキルを伸ばして行きたい方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 顧客先（都内）
- 勤務時間
- 9:00~17:30/※7時間45分
- 年収・給与
- 450万円~749万円
- 待遇・福利厚生
- 地域手当/役職手当/出張手当/資格手当（該当資格200以上） 企業年金/確定拠出年金401k/社員持株会制度/資格取得奨励金制度/慶弔見舞金制度/社員割引制度/長年勤続表彰制度/健康保養所/健保各種提携施設/各種クラブ同好会
- 休日休暇
- 土曜日,日曜日,祝日／有給休暇/介護休暇/リフレッシュ休暇 （休日補足）■初年度有給休暇日数:12日以下を付与■最大有給日数:20日■リフレッシュ休暇は3日を付与
- 選考プロセス
- 【書類選考】→【面接（2回）】→【内定】※上記フローは変更になる可能性もございます。
