ITコンサルタント
ITコンサルタント【業務改善×運用設計コンサルタント/直接取引の企画・提案~/勤務地不問】
掲載期間:24/11/07~24/11/20求人No:CDS-341412
ITコンサルタント

ITコンサルタント【業務改善×運用設計コンサルタント/直接取引の企画・提案~/勤務地不問】

株式会社LASSIC
英語力不問 土日祝休み

募集要項

仕事内容
◆顧客のシステムの業務改善に関わるプロジェクト推進を行って頂きます。基幹システム、TOCサービス、運用保守と幅広い案件有。 【業務内容】  :チームを牽引する立場として、プロジェクト管理、顧客折衝、組織組成(メンバーアサイン)を担当。          直接お客様の事業に貢献できる仕事が多数。大手顧客の様々な案件を通じ、          企画提案、プロジェクト運営などキャリアアップが可能です。          RFPの作成支援から提案、受注後はプロジェクトの稼働準備・推進と「あなたのPJT」を成功へ導く環境づくりをお任せします。          顧客とのリレーション構築や、プロジェクト推進に必要な環境づくり、メンバーアサインやマネジメント方法等          あなたの裁量でプロジェクトを磨き上げることができます 【請負い方】  :プロジェクトの9割がエンドユーザーからの直請け案件(プライムコントラクター)です。 【クライアント】:大手通信事業者様/大手生活インフラ事業者様/大手製薬会社様/エンターテインメント系広告メディア事業者様/          大手人材ビジネス企業様/大手証券会社様/大手通信機器ベンダー様 等 【仕事の魅力】 :運用保守の領域に専門特化し、対象を狭めた中で、より高度な提案を行っていきます。高い裁量の中で付き合う顧客は          いずれも大規模なプロジェクトを抱える日本の大手企業たちなので、業務改善による削減は数%のコスト削減であったとしても、          実際の金額は億単位の成果となり、顧客からあなたに対しての評価や称賛はとても大きなものになります。
応募資格
必須
【下記いずれかのご経験をお持ちの方】 ・WEBアプリ開発(オープン系開発5年以上のご経験)、要件定義のご経験 ・顧客折衝やプリセールスのご経験 ・開発プロセスの策定、更新、展開、指導経験 ・プロジェクトの改善・改革提案、見積もり策定経験 ・プロジェクト管理、メンバーマネジメント経験 【事の魅力(実直・真面目・誠実に、やりぬく会社)】 ボーダレス(場所に依存されない環境等)とDX、ケイパビリティを武器にプライム(一次請け)市場を拡大 ・都会(人材不足)と地方(仕事の不足)の課題を還流し、持続(人材や事業)可能な社会を目指しています。 ・上流の立場にて改善提案ができます。 ・現場責任者として一定の裁量権をお渡しします。 ・最適なチーム編成や新規メンバーの採用など事業拡大に繋がる組織形成をお任せしています。 ※同社のITコンサルタントは、企画・立案から担当するため、  決まった業務だけでなく幅広く業務をご経験された方を歓迎します。
歓迎
【以下のご経験をお持ちの方は歓迎します!】 ライン管理や人材育成(後輩指導含む)の経験者優遇 《 ビジョン:50の地域に、1,000人の仲間を 》 ☆東京一極集中から地方に案件を輸出する仕組みを作り、  働き易い環境(地元/自宅等々)でエンジニアが  働ける環境を作る事が目的です。 ☆案件は市町村から金融・製造業・大手ITまで幅広い業界の  案件があり、業界問わない事が特徴。  利益以上に地方創生に繋がる意義ある案件も  依頼を受けているので面白い案件が多く御座います。
雇用形態
正社員
勤務地
東京都港区高輪1-3-13
勤務時間
9:00~18:00/※8時間
年収・給与
550万円~949万円
待遇・福利厚生
定期健康診断 役職手当/裁量手当/地域手当(東京勤務の場合は、基本給の18%を地域手当として支給します) 結婚・出産祝い金 ・弔時お見舞い金/時短勤務・育児時間/福利厚生クラブ加入
休日休暇
土曜日,日曜日,祝日/年間休日休暇123日(年間休日118日)/産前産後休業・育児休業(実績あり)/看護・介護休暇/生理休暇
選考プロセス
【書類選考】→【1次面接】→【最終面接】→【内定】

会社概要

社名
株式会社LASSIC
事業内容・会社の特長
~『地方創生』をテーマに1次請けSI事業メインに事業展開をしております~ ◆システムインテグレーション事業 ◆Remogu(リモグ)事業 ◆メディア運営
設立
2006年12月26日
資本金
9968万円
従業員数
292名

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社キャリアデザインセンター
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040429紹介事業許可年:2001年10月
設立
1993年7月
資本金
5億5,866万円
代表者名
多田 弘實
従業員数
法人全体:783名(2023年9月30日現在)

人紹部門:非公開
事業内容
■キャリア転職の専門情報サイト『type』『女の転職type』『type 営業の転職』などの運営
■転職フェアの開催
■人材紹介事業(厚生労働大臣許可 13-ユ-040429)
■質の高い就職活動を情報誌、イベント、情報サイト、人材紹介で支援する『type就活』サービス
■パンフレット、ノベルティー採用HP作成などのアウトソーシング事業
など、企業の採用活動の総合的なサポート
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040429
紹介事業許可年
2001年10月
紹介事業事業所
東京オフィス(赤坂見附)
登録場所
本社
〒107-0052 東京都港区赤坂3-21-20 赤坂ロングビーチビル
ホームページ
https://type.career-agent.jp
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