募集要項
- 募集背景
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株式会社アウトソーシングテクノロジーは2004年に設立。
機械・電気電子・ソフトウェア・化学などの設計開発に特化した開発請負・受託技術アウトソーシング事業を展開している会社です。ソフトバンク・楽天・NEC・MicroSoft・IBMなど大手や中小企業に向けて、技術提供をおこなっています。
社員数は約19,000名（2023年4月末日現在）在籍しており、最先端の技術も導入しており、会社とともに成長していくことができます。
【募集背景】
数年前から、人材会社ならではの組織力と技術力で、エンド直請け案件受注増加に注力しております。
現在案件の引き合いを多く頂いておりますが、体制を組めず案件をお断りしている状況が多々発生していました。
案件をせき止め、お客様と交渉し、お客様のビジネスを理解してそれを拡大してくことが急務となっています。
- 仕事内容
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小売り業/製造業など幅広い業界の顧客に対してNW・セキュリティなどのインフラの設計・構築プロジェクトに従事いただきます。上流～下流まで全フェーズを担っておりますので、設計構築業務はもちろん、ゆくゆくは最上流からPJに参画できるチャンスがあります。
チームでのプロジェクトがメインとなりますので帰属意識を持ちながら業務に携わって頂けます。
【業務一例】
・ネットワーク機器の設定構築
・セキュリティの設計構築
・インフラ全般の運用/保守/障害対応 等
【組織の特徴】
全体で約180名かつ若手～ベテランまで在籍しており、異業種からITエンジニアにチャレンジしている方も多数！メンバー同士の仲が良く業務中も和気あいあいとしているだけでなく、BBQや野球観戦などのプライベートな交流も多く見られます。そういった背景からチームの垣根を超えたサポート体制も整っており、心強いメンバーたちと協力をしながら業務にあたることができます。また、営業との面談も定期的に行われますので、気になることや今後の相談などもしやすい環境です◎
■ この仕事の面白み、魅力
・ユーザーと近い距離で開発に携われます
・最上流の工程から開発に関われます
・チーム開発がメインのため帰属意識を持ちながら業務に取り組めます
【豊富な案件で多様なキャリアを選択できる】
「この技術を極めたい」「常に新しい知識を吸収し続けたい」「幅広い業界の現場を体験してみたい」当社では、自ら職務・職場を希望できる制度やキャリアアドバイザー制度など会社一丸であなたの希望を叶える仕組み・取り組みを行っております。
【キャリア支援】
資格取得支援制度…受験費用負担、祝い金あり（5,000円～50,000円）
・プロジェクトマネージャ試験（PM）：36000円
・Sales Force 認定アドミニストレーター：27000円
・Python エンジニア認定基礎試験：16000円
・PHP技術者認定試験上級：27000円
・Rails技術者認定試験：22000円
・ITサービスマネージャ試験：36000円…など
・スクール割引…子会社のITスクールの利用が全講座半額になります
- 応募資格
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- 必須
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・インフラに関する経験をお持ちの方(ネットワーク・サーバ・セキュリティ・クラウド等)
・一般的なコミュニケーション能力
・ネットワーク製品、セキュリティ製品等インフラに対する積極的な興味や学習意欲をお持ちの方
※パーソナルスキルを重視します
※上流工程を目指して行きたいという意欲をお持ちの方は大歓迎！
- 歓迎
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＜経験＞
・リーディング、マネジメント経験をお持ちの方
・お客様の立場としてのベンダ管理経験
・AWS環境構築経験
- フィットする人物像
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・U/I/Jターンを希望する方
・長期的にプロジェクトに就いて頂ける方
・フットワークが軽く、柔軟に物事を対処できる方
・コミュニケーション力に自信があり、現場でも積極的にネットワークを広げたい方
・多角的な視点から物事を判断し、自ら率先して行動する意欲のある方
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- インフラSE
- 勤務地
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広島県広島市中区大手町1-2-1おりづるタワー9F
社内／お客様先（中四国エリア）での勤務となります。転勤はありません。
※U/I/Jターン歓迎！（現在、中四国エリアにお住まいの方も、これから中四国エリアに住みたい方も、お気軽にご相談ください ）
- 勤務時間
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9:00 ～ 18:00（休憩1時間）
※プロジェクトによって異なるケースがあります。
平均残業時間：21.7h
- 年収・給与
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想定年収：400万円～550万円
給与形態：月給制
月給262,345円～360,675円
残業手当：固定残業手当
1ヶ月分の固定残業手当に含まれる残業時間：35時間
1ヶ月分の固定残業手当に含まれる残業手当額：71,155円～97,825円（超過分支給）
※550万円以上は経験に応じて検討します。
※スキル・経験年数・年齢を考慮し話し合いの上、優遇します。
昇給：年1回(4月)
- 待遇・福利厚生
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◆交通費全額支給
◆休日出勤手当
◆深夜手当
◆出張手当
◆家族手当（配偶者／月1万3000円、子ども[18歳未満]／第一子：月6000円、第二子以降：月4000円）
◆赴任手当
【福利厚生】
◆社会保険完備
◆引越費用負担（入社に伴って引越しが必要な場合に支給）※社内規定あり
◆資格取得祝金
◆借上社宅制度
◆慶弔金制度
◆確定拠出年金制度（401K）
◆提携保養所
◆メンタルチェック
◆eラーニング
【受動喫煙体制】
◆屋内原則禁煙（特定屋外喫煙場所や喫煙専用室設置あり）
【平均年齢】32歳
【平均残業時間】15.01h
- 休日休暇
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◆年間休日：123日
※完全週休二日制
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆慶弔休暇
◆有給休暇（初年度10日）★有給休暇取得率78.6％
◆産前・産後休暇
◆育児休暇
◆介護休暇
【女性ITエンジニア1441名・育休・産休取得率100%】
女性ITエンジニア1441名（比率32%）と業界でも異例の比率です。ライフイベントの多い女性社員に対しても、育休・産休、復職後の時短勤務など会社からのサポートもあり安心です。もちろん、男性社員の育休実績も多数。育休・産休の取得希望者は100%となっており、産休・育休からの復帰率も93%。事業領域が広く案件も豊富な当社だからこそ、ワークライフバランスと両立したキャリア形成が可能です。
- 選考プロセス
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STEP1：応募
STEP2：面談→面接（1～2回）
STEP3：内定・採用
補足：◆◇スマホからの応募も大歓迎です◇◆
～できるだけ多くの方にお会いさせていただきます～
◎土日面談可能！
◎就業後の面談時間も調整可能！
◎新型コロナウイルスの感染防止措置として、オンライン面談を推奨しています。
- キャリアパス・評価制度
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【エンジニア出身者へ直接相談可能】
叶えたいエンジニア像を着実に目指せます。課長はじめ、管理者もエンジニア出身なので、経験豊富なスタッフからフォロー・サポートを受けながらご活躍いただけます。
