募集要項
- 募集背景
- 体制強化のため
- 仕事内容
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転勤なし/年間休日120日以上/土日祝休み/経験者歓迎/年収350万円以上/正社員病院や介護施設に対して、入院にかかる生活必需品「入院セット」の提案営業をお任せします。導入が決定した際には導入フォローを行いスムーズな運営につなげています。
廿日市市の営業のお仕事です
※休日の呼出し、ドクター待ち等はありません。
※20~30代の若手がメインに活躍しておりますが、40代社員も在籍しています。
(入社後の流れ)
入社後は、既存の顧客を対象に営業を行い、慣れてきたら徐々に新規顧客獲得もお任せしていきます。
(1)入社後研修 ※1日(提携先病院にて実施)
(2)支店配属(配属後は、先輩社員同行にて業務を覚えていただきます。社長や取締役との営業同行もあり、レベルの高い営業を学ぶこともできます。)
(3)独り立ち(目安2ヶ月程度)
(4)その後、2ヶ月に1回、病院や医療機関での研修を行います。(WEB受講)適正な評価で早期キャリアアップも可能です。入社から2~3年で主任になった事例もあります。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
普通自動車免許(AT限定可)
基本的なPCスキル
【歓迎】
営業・販売経験(接客業など)
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 39歳くらいまで (特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため)
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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廿日市市
転勤:無し
受動喫煙防止措置:全面禁煙
- 勤務時間
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9:00~18:00
休憩時間:60分
月平均残業時間:20~30時間
- 年収・給与
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<月給制>
年収:370万円~600万円
月収:25万円~万円
基本給:20万円~万円
賞与:2回(前年実績:4ヶ月分)
【諸手当】
皆勤手当(5,000円)
役職手当(責任者のみ)
交通費:会社規定による ※交通費詳細(上限あり 20,000円まで)
【固定残業手当】
時間外労働の有無に関わらず30時間分の時間外手当として50,000円支給。30時間を超える時間外労働分の割増賃金については、追加で支給。
- 待遇・福利厚生
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【社会保険】
各種社会保険完備
【福利厚生】
退職金
育休・産休制度
社用携帯/モバイルPC貸与
自動車通勤:可
- 休日休暇
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【休日】
完全週休二日制(土曜・日曜)、祝日
【休暇】
有給休暇,ゴールデンウィーク,夏季休暇,年末年始休暇
【年間休日】
123日