プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)
【大阪】システムコンサルタント(PL・PM) ※土日休み ※年間休日120日以上
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の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間11月6日~11月19日)

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掲載時の募集要項掲載期間:2024/11/06 ~ 2024/11/19)
プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)

【大阪】システムコンサルタント(PL・PM) ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社ユニオンシンク

募集要項

募集背景
業績拡大による増員のため
仕事内容
自社開発☆テレワーク可!受託開発/コンサルティング・上流工程も可能(PL/PM)
【職務概要】
コンサルティングや上位工程の要件定義、設計、開発、テスト、導入まで幅広くご担当いただけます。スキル、経験に合わせて業務を行いながら開発工程から上流工程へとキャリアアップが可能です。

【職務詳細】
各業界のお客様に自社パッケージソフトやスクラッチ開発での課題解決を実施。直接取引する中で要件定義から運用サポートまで多数の案件が常時動いており、上流工程へステップアップする機会が多数存在。重点得意先からの受託開発では、長年培った業務・技術資産に加え、同社の品質管理のノウハウを生かしたシステム開発の経験を積むことができます。また、プロジェクトマネジメントのスキルも身につけて頂けます。

【取引先】全国の中堅中小企業/グローリー/ダイフク/オージス総研 等
【案件例】基幹業務システム、品質管理システム、見積管理システム、物流システム等お客様のご要望に合わせて、最適なシステムをご提案します。

            ★☆★☆魅力点★☆★☆
・技術や基盤を組合わせて市場ニーズにマッチした自社商品を開発する商品開発部門と連携し、商品企画に携わることもできます。
・コンサルティングを含む上流工程から開発、導入までワンストップソリューションを手掛けています。
・中堅中小~大手企業まで幅広くターゲットとした自社開発のパッケージ「デザイナーシリーズ」を手掛けています。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・小規模以上のPL経験を3年以上お持ちの方(言語不問)

【尚可】
・PLの経験がある方
・上流工程の経験がある方
・開発経験がある方
・パッケージの導入経験がある方

☆おすすめポイント☆
・リモートワーク可能!!
・自社オリジナルの製品に携わることができます!
・残業時間20時間未満◎
 退職金制度や世帯主手当など福利厚生が充実しています!
・上流工程から携わり、業界知識を身につけることができます!
・クライアント先はなんと300社超え!医薬品会社が多いです◎
・中途入社が多いため、安心して入社できます!
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・業務改善やプロセス改善、商品の改善に積極的に提案していただける方。
・セルフスターターな方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
大阪府大阪市中央区南船場四丁目11番28号 JPR心斎橋ウエスト5F
大阪メトロ御堂筋線「心斎橋」駅徒歩3分

勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
勤務時間
9時00分~17時45分(休憩1時間)
年収・給与
年収:500万~800万程度
月給制:月額300000円
給与:経験・能力を考慮し当社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回(4月)
待遇・福利厚生
各種社会保険完備、確定給付型企業年金、世帯主手当、養育手当(子一人1万円)、時間外手当、通勤交通費全額支給、退職金制度、介護休業制度、育児休業制度、育児短時間勤務制度
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
年間126日(完全週休二日制/土、日、祝日)、夏期5日、年末年始9日、特別休暇、リフレッシュ休暇、有給休暇(入社半年経過時点10日、最高付与日数20日)、有給取得奨励日(3~5日/年)
選考プロセス
書類選考→面接(2回)→内定

※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
☆モデル年収☆ 30歳SE職 530万円(妻・子1人扶養の場合) 35歳SE職 620万円(妻・子1人扶養の場合) 40歳課長職 890万円(妻・子1人扶養の場合)

会社概要

社名
株式会社ユニオンシンク
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■ソリューション提案による中堅中小ビジネス■システム導入コンサルテーション■自社パッケージソフトの開発・販売・導入■各種システムのコンサルテーション/設計/開発/保守サービス

【会社の特徴】
同社は、ソフトウェア業界で恒常化している客先常駐派遣や下請け作業により、会社規模や売上が拡大することを目的とはしていません。
このような形で会社の規模を競っても、システムインテグレータの生命線である技術資産の蓄積、ひいては優秀なエンジニア集団の
構築はあり得ないと考えています。基本姿勢として、「システムインテグレータ」という枠にとらわれず、 業種ごとの特性研究、
経営コンサルタントなどあらゆる状況、ニーズに対応できるソリューションプロバイダというものがあります。これを実現するために
同社単独での事業展開だけではなく、 独立系ならではの柔軟な事業展開として協業による深みのある経営を目指しています。
また、自社商品の販売、コンサルテーション、 設計開発から保守に至るまでのサービスを提供しています。基幹業務に対する
各種業務系システムの開発実績があり、 マーケットの9…
設立
1974年6月
資本金
1億円
売上高
1197百万円(2018年3月) 1180百万円(2019年3月) 1420百万円(2020年3月)
従業員数
178名(2024年1月時点)
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