M&A
財務健全性が十二分にある国内SaaS最大級の企業でM&A/少数精鋭で裁量のある仕事/残業平均19時間
掲載期間:24/11/06~24/11/19求人No:RASIK-MAmanager-rksO
M&A

財務健全性が十二分にある国内SaaS最大級の企業でM&A/少数精鋭で裁量のある仕事/残業平均19時間

株式会社ラクス
海外展開あり(日系グローバル企業) 上場企業 大手企業 管理職・マネジャー 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
●SaaS業界でもトップクラスの売上と知名度誇るSaaS企業
・2000年創業
・東証プライム上場の2,500名規模
・売上384億 ※時価総額4500億以上
・残業時間19時間(1日:1時間以下!!)、有給消化率93%とワークライフバランスも◎
・特定の課題に特化したバックオフィス向けプロダクトを複数展開
仕事内容
東証プライム上場/設立から20年、日本最速でSaaSを自社で創り、広めたリーディングカンパニー/9つの自社SaaS展開/残業平均月19H以下・有休全消化率93%で効率よく働き、ワークライフ充実
弊社の成長を更に強化するために、M&Aを中心とした事業開発領域を軸に多岐にわたる業務をお任せしようと考えています。

当該ポジションは、当社の経営戦略・企業価値向上に直結するポジションになります。
・M&A案件の発掘・案件化(会社戦略に沿ったマーケット・事業分析、金融機関等を活用したアプローチ等)
・エグゼキューション業務~M&A先の財務デューデリジェンス業務~バリュエーション作成~ドキュメンテーション業務までの実行(PMI領域含む)
・M&Aのストラクチャー構築
・PMI方針 / 100日プランの策定
・M&Aの関連するファイナンス企画
・国内外のSaas会社分析 等

【本ポジションの魅力】
■現状のM&A担当メンバーの人数が少ないため、ラクスの経営陣や事業部長レベルと直接議論しながら案件を進められます。
■Pre-M&Aだけ、Post-M&Aだけ、更にはソーシングだけ、DDハンドリングだけといったフェーズで断絶することなく、一貫して関わることができ、コンサルティングファームや超大会社等では得られない当事者としての経験と醍醐味が味わえます。
■案件の規模とご経験次第ですが、案件のプロジェクトマネージャーとして外部専門家と社内各部署を巻き込みながら主体的に推進することができます。
■ご自身の志向・経験次第で海外M&A案件に関われます。
■M&Aだけではなく、M&Aを含めた全社戦略関連の業務に携われる可能性もございます!
■非常に優秀な経営層と共に走って頂けます。
◎当社の経営層は、会社規模や成長度などが充分に見える今でも尚、更なるラクスの拡大・企業価値最大化に専心しています。
◎SaaS事業の全てのプロセスを経験(失敗含め)・熟知しているためリーダーシップを発揮した意思決定が非常に早く、かつ柔軟です。
◎M&Aの領域においては専門性を持つ本チームの戦略を最大限尊重した動きを取ってくれるため、非常に動きやすい環境です。
→事業のプロである経営層×M&Aのプロとして、互いに尊重して業務を進めていけます。不要な報告や重厚な資料作成は不要で、提案内容について経営層がプロ目線で審査し、迅速に意思決定してくれます。
◎会社として「M&A」の実施を進めていくことが経営層で合意できており、更にそれを実施する財務健全性が十二分にある状況です。
応募資格
必須
■大卒以上
■下記のような企業での事業投資・Pre M&A業務に関するご経験(3年以上)
コンサルティングファーム・FAS・証券会社(M&A)
事業会社(M&A/投資業務)
投資ファンド等
・エグゼキューションでプロジェクトマネジメント経験
(1件以上/規模感は不問)
・エグゼキューションに必要な各種会計・財務・法務・契約・税務等の関連の知識
歓迎
【歓迎要件】
・M&A戦略策定経験
・PMI経験
・その他経営企画業務経験
・IT・Web・SaaS業界での実務経験
・英語力(ビジネスレベル)

【必要なスキル】
・プロジェクトマネジメント力
・コミュニケーションスキル(日本語)
・ドキュメンテーションスキル(Word/Excel/Powerpoint)
雇用形態
正社員
勤務地
東京都渋谷区(最寄り:新宿駅)
勤務時間
9:00~18:00
■タイムリーシフト制度/マンスリーシフト制度
働き方の柔軟性を促進するため、就業時間を前後1時間まで30分単位で日/月ごとに変更可
例)8時~17時、8.5時~17.5時、9.5時~18.5時、10時~19時
年収・給与
1,000万~1,200万スタート
待遇・福利厚生
社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
交通費全額支給(上限10万円/月)
残業手当
家族手当
ラクスマイル制度(勤務時間や評価スタイルを選択)
ランチサポート
スナックサポート
フリードリンク
懇親会費用の補助
サークル制度
社員向けの優待や割引
従業員持株会 等
休日休暇
完全週休2日制(土・日)、祝日
年次有給休暇(初年度10日~最高20日)※有休消化93%
夏季休暇
年末年始休休暇
産前産後休暇
子の看護休暇
介護休暇
慶弔休暇
選考プロセス
書類選考→1次選考→最終選考→内定
*面接回数はポジションや候補者様のご希望によって変動する場合があります。
 途中、SPIの受験をお願いする場合があります。

会社概要

社名
株式会社ラクス
事業内容・会社の特長
ITソリューション事業として中小企業向けクラウドサービスの企画・開発・販売を行っています。

【当社の考え】
日本企業の99.7%が中小企業であるということから、日本がこれからも安心で豊かな社会であるためには、まず中小企業が強くなる必要があります。
こういった背景から、「IT技術で中小企業を強くします」をモットーに、「楽」に導入できて「楽」に使えるITシステムを開発・提供しています。

【当社の特徴・魅力】
■国内Saas企業のパイオニア
■手当/休暇等のレパートリーが充実!
■自社サービスを開発している(顧客に合ったサービスを提供する姿勢)
■上場企業
■成長ペースが他社と比較しても圧倒的(売上昨対130%増/設立から19期連続で増収)
■無駄な残業無!(月の平均残業時間は20時間程)

【サービス】自社開発です!
■交通費・経費精算システム
■Web請求書発行システム
■労務管理サービス
■販売管理業務システム
■楽テル コールセンター/ヘルプデスク向けCRMシステム
■メール管理システム
■チャットボットシステム

【主要取引先】
<取引先例(抜粋)※(株)省略>
NTTグループ/WOWOWコミュニケーションズ/JTB/エービーシー・マート
オイシックス・ラ・大地/カプコン/キヤノン/クックパッド/ぐるなび/サイバーエージェント
サンゲツ/サントリービジネスシステム/ソニー・デジタルエンタテインメント・サービス
トランスコスモス/パナソニック/ミクシィ/リクルート/伊藤忠テクノソリューションズ
楽天/紀文食品/全日空商事/東京証券取引所/東芝ソリューション販売/博報堂アイ・スタジオ
富士ソフト/富士通エフ・アイ・ピー/良品計画 等
設立
2000年
資本金
3億7,837万8千円
売上高
384億
従業員数
2,561名

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株式会社らしく
厚生労働大臣許可番号:13―ユー310035紹介事業許可年:2018年11月1日
設立
2018年7月2日
資本金
50,000千円
代表者名
代表取締役社長 平康 元一
従業員数
法人全体:5名

人紹部門:4名
事業内容
人材紹介・採用支援事業、組織コンサルティング事業
厚生労働大臣許可番号
13―ユー310035
紹介事業許可年
2018年11月1日
紹介事業事業所
千代田区(淡路町)
登録場所
株式会社らしく
〒113-0001 東京都文京区白山1-32-10 インソース白山ビル3階
ホームページ
https://www.rashiku.jp/
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