募集要項
- 仕事内容
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日本を代表する日系グローバルSIer企業【職務内容】
国内外に195,000名 売上高3兆4,900億円を誇り、官公庁／金融系／製造業系／海外の4本柱で最先端技術のSIerです。
■日本を代表する大手自動車向けのアカウントセールス業務／モビリティサービス企画業務。
■日本を代表する大手自動車向けのCASE関連での新サービス立案と営業を担当。
CASE時代に求められる新たなサービスを検討し、それを自ら提案していくことを期待いたします。また、大手自動車様において社内システムの高度化やデジタル化についても積極的に提案を行っていただきます。
また、ITを活用した新たなモビリティサービス企画やスマートシティに必要なサービス企画を行っていただきます。
【組織紹介】
製造ITイノベーション事業本部紹介動画（YouTube）
https://www.youtube.com/watch?v=wv237T5TcGY&feature=youtu.be
【アピールポイント（職務の魅力）】
■新しく勢いのあり成長中の組織です。若いメンバが多く、経験者採用も積極的に行っているため、受け入れも特に整った組織です。
■自動車業界はまさに変革期にあり、コネクティッド/自動運転/AIなど新しいテーマへの積極的チャレンジが求められています。新たなコネクティッドサービスやMaaSサービスの企画開発やテクノロジーではパブリッククラウドの活用、アジャイルプロジェクトの実行、ビックデータ解析など、新しい領域への挑戦も可能なフィールドです。
【PJT事例】(1)トヨタ社×NTTグループのコネクティッドカー分野の連携プロジェクト、(2)トヨタ社×NTTグループのスマートシティ分野での連携プロジェクト、(3)トヨタコネクティッド社×NTTデータの連携プロジェクト
(1)https://group.ntt/jp/topics/2021/11/29/techdoc_rel_ntt_toyota.html
(2)https://group.ntt/jp/newsrelease/2020/03/24/200324b.html
(3)https://www.nttdata.com/jp/ja/news/release/2020/040702/
【組織情報】
・自動車業界の変革を技術の活用により実現する
【想定残業時間】
30H程度
【出張有無・頻度】
国内出張あり（名古屋）、月1回程度
- 応募資格
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- 必須
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以下いずれかのご経験
・IT業界での業務経験のある方（企画・営業、PM、SE、コンサルティング）
・自動車業界での業務経験のある方（研究開発、商品開発、マーケティング、販売促進、テレマティクスサービス、MaaSサービス）
・自動車業界の変革にITで貢献したいという熱意を持っている方
- 歓迎
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・お客様と一体感をもってコミュニケーションできる人財
・グローバルで活躍したいと強く思う人財
・新しいソリューション、技術に興味を常に持っている人財
・失敗を恐れず挑戦できる人財
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都 品川
※ただしリモートワークが中心となります
- 年収・給与
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年収：1,200万～1,300万 ※ご経験に応じお話合いの上決定
※上記には、住宅補助費（独身者4万円/月、独身者以外7万円/月）や扶養手当（管理職除く）を含みます。
- 待遇・福利厚生
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昇給年1回、賞与年2回、交通費全額支給、各種社会保険完備、
諸手当（住宅、扶養、他）、財形貯蓄制度、社員持株会制度、
共済／各種貸付制度、その他福利厚生施設
- 休日休暇
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完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始・夏季休暇、
年次有給休暇20日（採用月により異なる）、
特別休暇（慶弔ほか）、育児休暇・介護休暇制度など
- 選考プロセス
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書類選考→ １次面接→ 最終面接→ 内定
※選考過程にて適性検査あり
- キャリアパス・評価制度
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一律なキャリアプランは存在しません。
オープンなルールを持った評価制度が整備され、多様な学習機会が用意されています。
また、組織も「公共」「金融」「法人（一般企業）」といった顧客別の伝統的な分野はありますが、基本的には1000以上のプロジェクトのフラットな集合体といえます。
経験者採用での入社であることが不利に感じられる事が無いような制度こそが大切であると考えています。
勤続年数だけではなく成果・業績を反映し、累積していく退職金制度はその一例と考えております。
転職によって生ずるさまざまな不安を解消し、経験者の方が蓄積されてこられたスキル、文化が発揮されるためにきめ細かいサポートを実施しています。
