募集要項
- 仕事内容
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■同社にて、生命保険・共済業界向けシステム提案・開発およびPJマネジメントをご担当いただきます。
【具体的には】
・アプリ開発・インフラ基盤構築プロジェクトのリード
・顧客とのコミュニケーション、業務要件・システム仕様などの各種調整、顧客の各種要望への対応
・プロジェクトメンバーへの作業指示（社員、ビジネスパートナ）、営業含めた社内各部門との調整
・レポートラインへの進捗状況等の報告
・プロジェクト関連案件等の提案推進（提案書作成、見積）
＜ミッション＞
・同社の生保／共済業界向けシステムエンジニアとして、ソリューション提案の推進および受託したシステム開発を取り纏め、確実に顧客へデリバリすることをミッションとします。
・顧客とのコミュニケーションにより良好な関係を構築すること、これらを通じて、中長期的には更に同社が顧客から信頼され、事業を拡大していくことをミッションとします。
【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
顧客企業の経営・業務課題を起点に、ITを活用した課題解決・システム導入、その後の改善・新たなソリューション提案など、顧客課題を中心とした一連のサイクルを継続的に経験する事が可能なポジションです。また、同社の豊富な人財・知見を組合せ、顧客企業に最適なサービス選択・提供を行うことができることは、非常に大きな醍醐味です。さらに、幅広い技術・人財に多く触れることが可能な環境であり、意欲次第で自身の成長スピードを飛躍的に高めることも可能であると同社は考えています。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】※下記いずれかの業務経験を2年以上お持ちの方
・業務経験：保険・共済業界での業務
・SE経験：アプリケーション、インフラ領域に関するSE経験
【歓迎要件】
・金融機関のシステム開発プロジェクトの経験
・マイグレーションまたはモダナイゼーションを目的としたシステム開発プロジェクトの経験
・デジタルデータ利活用に関するシステム企画・提案・開発経験
・インフラの知識を有する方
・以下のいずれかの資格を所有する方
- 情報処理：高度情報処理
- FP
- OSS関連資格
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 担当者クラス
- 勤務地
- 東京都、大阪府
- 勤務時間
- 08:50 - 17:20（コアタイム：00:00 - 00:00）
- 年収・給与
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500万円～750万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与2回
- 待遇・福利厚生
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【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当、資格手当、時間外手当
【待遇・福利厚生】
寮・社宅、財形貯蓄、年金制度、総合病院、カフェテリアプラン制度など
- 休日休暇
- ／（内訳）完全週休2日制（土日）、有給休暇
