募集要項
- 仕事内容
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【募集背景】
2023年春、大規模な基幹システムの刷新が完了し、オンプレミス8割から「クラウド8割」の環境へ移行しました。これは国内クレジットカード業界で前例のない大規模な移行となります。
今後、システムの側面からビジネスの目標である「金融・クレジットサービス国内No.1」を後押しできるよう、新サービスの開発や会員数増に伴う最適化等をより早く、且つ安心安全に推進し続けられる組織を目指します。
今回の募集は、そのための「組織強化」と「業務の内製化」が目的となります。
【選考想定ポジション】
■バックエンドエンジニア（東京・福岡）
■バックエンドエンジニア／マネージャー候補（東京・福岡）
■バックエンドエンジニア／テックリード候補（東京・福岡）
■Webアプリケーションエンジニア
■Webアプリケーションエンジニア／マネージャー候補
■Webアプリケーションエンジニア／テックリード候補
■プロジェクトマネージャー候補（東京・福岡）
※上記ポジションより、適性を見極めた上で選考ポジションをご案内いたします。
【リモートワーク可（ハイブリッド型）】
リモートワーク可能で、フレックスタイム制を導入しているため、自身の成果をコントロールする前提で業務開始・終了時間の調整が可能です。
※リモートで勤務可能ですが、テスト工程や業務等で個人情報を扱う場面がある場合など、出社要請があった際にはご出社いただく必要がございます。
※ご出社いただく際は、福岡本社or東京本社のいずれかとなります。原則ご自身の居住地に近い勤務地が配属先となります。
※オフィス環境も充実しているため、ご自身の判断で自由に出社頂くことも可能です。
- 応募資格
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- 必須
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【必須経験・スキル】
・システム開発経験（目安：5年程度以上）
・オブジェクト指向言語を用いた開発経験
└Java / Spring Bootを用いた開発経験が豊富にある方を特に歓迎しています
※技術課題（コーディングテスト）で選択可能な言語はJavaまたはKotlinのみとなります
【歓迎経験・スキル】
・各種リレーショナルデータベースを用いた開発経験
・イベント駆動アーキテクチャ（EDA）の設計および実装経験
・大規模サービスやシステムの開発経験
・金融系システム開発やプロジェクトに携わった経験
・SQLチューニング経験
・各種AWSサービスの活用経験
・PM/PL経験
・ビジネス英会話スキル
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 400～800万円
