募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員となります。
- 仕事内容
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ユーザ企業内におけるシステム開発やインフラ構築等の新規システム導入や環境構築におけるプロジェクトマネージャー（またはPM補佐）として、ユーザ規模は様々ですが、お客様とエンジニア（ベンダ）の間に入り、スケジュール内にプロジェクトを成功に導くため、推進する業務です。
＜業務内容例＞
・プロジェクト推進及び顧客対応（PM）
-予算・要員・スケジュールなど含めた「プロジェクト全体」の計画立案、進捗管理、及び顧客への状況報告
-プロジェクトの予算管理とリソース管理
-プロジェクトの終了と成果物の評価
・プロジェクト推進（PMO）
-プロジェクト管理ツールやテンプレートの提供
-プロジェクトの進捗状況の監視と報告
-プロジェクト管理のベストプラクティスの普及とトレーニング
-プロジェクトリソースの管理と配置
-会議体の運営
＜求める人物像＞
業務推進力：自ら考え、実践し、強力に推進できる方
課題解決力：課題に対して周りを巻き込み、解決に向かって諦めずに活動できる方
対人調整力：相手の性質や性格などに合わせて落としどころを見つけて指針を示すことができる方
やりきる力：自分の仕事に誇りと責任を持ち、最後までやり遂げることができる方
- 応募資格
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- 必須
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・PMまたはPMOの実務経験
・プロジェクト管理ツールやソフトウェアの使用経験
・プロジェクト計画、スコープ管理、リスク管理の経験
・ステークホルダーとのコミュニケーション能力
・プロジェクトの予算管理およびリソース管理の経験
・チームリーダーシップや問題解決能力
【歓迎】
・プロジェクトマネジメント関連の資格（PMP、Prince2など）
・アジャイル開発手法（Scrum、Kanban）の知識と経験
・ビジネス分析や要件定義の経験
・ITプロジェクトまたはソフトウェア開発プロジェクトの経験
・PMOの設立および運営経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 9:0~18:0
- 年収・給与
- 400万円～699万円
- 待遇・福利厚生
- 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険通勤手当（全額支給） 残業手当（みなし30H含む） 休日手当 深夜手当 出張手当
- 休日休暇
- 土日祝 年末年始休暇（12/29～1/3） 夏季休暇（3日） 年次有給休暇 育児休暇
