募集要項
- 仕事内容
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【ミッション】
スペシャリストまたはプレイングマネージャー として以下の一部または全部を立案・担当いただき、よりスピーディーにGOの新しいサービスを世の中に届けることに協力いただきたいと考えています。
■プロダクトマネージャー・ブロジェクトマネージャーと協力し、複雑になりがちな要件の簡略化・削ぎ落としや、案件の開発順・スケジュールの提案などの上流工程の改善
■開発プロセスの改善や自動化、運用業務の自動化・効率化、各チームメンバーの担当プロダクトを広げる支援などチームの開発効率を高める活動
■複数メンバーで取り組むと返って非効率なものを見極め、一定の難度の部分をご自身で作りきってしまうようなプレイヤーとしての行動
■アーキテクチャの再構築やチーム構成・担当の再編成
■ピープルマネージメント（メンバーの成長支援））
- 応募資格
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- 必須
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【必須スキル・経験】
■合計10人月以上の規模のWebサービス系プロジェクトで、開発全体のテックリードとして要件調整からリリース・保守までを担当した経験
-またはアプリ・サーバ・フロント等の範囲でのテックリード経験
■ご自身にとって主たる技術分野（Android／iOS／バックエンド／フロントエンド／データ基盤 等）で、現場メンバーと同等レベルの技術知識をもっていること
-または過去の知見を元に短期間でキャッチアップできること
【歓迎スキル・経験】
■4名以上程度のチームでのピープルマネージメント経験（評価やメンバー成長のサポート）
■10名以上のエンジニアが関わるチームでの、開発プロセス改善の経験
-スクラムの導入や実施見直し
-現場にあった要件定義手法の導入
-新アーキテクチャへの移行
-テストの自動化
など
■プロダクトマネージャーまたはプロジェクトマネージャー相当の役割を担った経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 900～2000万円
