募集要項

仕事内容: 東証プライム上場の準大手グループにて、自社建築施工物件の設備設計業務をご担当頂きます。キャリア入社の幹部社員割合40%以上/本気の就業環境改革により年休120日＋有給/週1日ノー残業デーを実施
◎マンション、オフィス、工場、病院等、多様な建築物の設計をお任せします。オーナー様や営業担当などとの提案、打ち合わせ等を担当いただきます。主幹事業である賃貸用マンションが約7割。病院や工場、オフィスビル等が3割です。

【具体的には】
■自社設計施工物件の設備設計業務

【建物用途】
■賃貸、分譲マンション、オフィスビル、医療、福祉施設、工場、物流施設、宿泊施設など

【同社の魅力】
(1)実績の強み
全国約5000棟の施工実績/マンションの入居率95%以上/自社設計施工比率90％以上でオリジナルの設計が可能

(2)就業環境
年間休日120日以上＋有休/社員の50%以上がキャリア採用/キャリア入社の幹部社員割合は40%以上/週1日ノー残業デーの実施

【設備設計/選考プロセス】
■書類選考　⇒　面接原則1回　⇒　内定

応募資格

年収・給与: 【年収例】450万円～800万円（28歳～50歳：例）
【月収例】28万円～53万円（28歳～50歳：例）
※年齢、経験、スキルを考慮のうえ、同社規定に基づき決定します。
※残業代：管理職採用のため支給なし（月平均20～30時間程度）

■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（7、12月）

待遇・福利厚生: ■各種社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
■通勤交通費全額支給
■退職金制度あり
■入社時有給休暇付与（入社月により変動）
■選択定年制度
■社員持株制度
■財形貯蓄制度
■慶弔見舞金
■全国契約保養所
■親睦会、各種クラブ、社内レクリエーションなど
■屋内禁煙

選考プロセス: 求人案件にエントリー　
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弊社担当よりご連絡させていただきます
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弊社キャリアアドバイザーと来社（もしくは電話）面談
※ご経歴を詳しく伺い、お仕事紹介をさせていただきます
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【企業様】書類選考⇒面接(1～2回)⇒内定

会社概要

事業内容・会社の特長: ■東証プライム上場の株式会社髙松コンストラクショングループの主軸企業とし、創業100年を超える老舗総合建設会社です。
■グループ各社の強みを活かしながら業績拡大を継続。本業である建設事業の成長性は高く、財務状態も安定、グループ全体で無借金経営を継続しています。