募集要項
- 募集背景
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「財務と事業の両輪」でのアプローチを強みとして、
中堅中小企業から大企業に対して幅広いコンサルティングサービスを提供している同社では
他コンサルと比べて会計案件の比率が高いことが特徴です。
そのため様々なポジションで税理士人材を積極的に採用しており、
実際に科目合格だけで内定が出ている人が多数いらっしゃいます。
- 仕事内容
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「経営コンサルティング」「M&Aアドバイザリー」に強みを持ちつつ、同社は従業員1,000名を抱え、プライム市場にも上場する
「顧客生涯価値(Life Time Value)の最大化」を重要戦略に掲げており
様々な経営課題に対する幅広いサービスを提供。
国内有数の大手ファーム山田コンサルティンググループです。
「財務と事業の両輪」でのアプローチを強みとして、
中堅中小企業から大企業に対して幅広いコンサルティングサービスを提供している同社では
他コンサルと比べて会計案件の比率が高いことが特徴です。
そのため様々なポジションで税理士人材を積極的に採用しており
実際に科目合格だけで内定が出ている人が多数いらっしゃいます。
具体的なポジションでは、
■税務知識を活かして経営課題解決に取り組みたい
⇒経営戦略の策定から業務プロセスの改善まであらゆるテーマを含む経営コンサルティング
■税務の専門性を高めたい
⇒幅広い事業承継に関する相談をメインに、コンサル中心でも申告業務中心でも可能な事業承継
■ゆくゆく独立したい
⇒再生に向けたスキームの構築から各種実行手続きまで総合的に支援する再生ポジション
■M&Aに関わりたい
⇒包括的にM&Aに関与できるM&Aアドバイザリー
など多岐にわたります。
また人材輩出企業としても有名で、コンサル未経験の会計人材の育成に強いため
ご志向に合わせたポジション及びキャリアプランの情報を
提供させていただければと思います。
【業務内容】
事業・財務の一体的な再構築支援を通じて、
企業の収益力強化・財務状況の適正化を実現し
再生に向けたスキームの構築から各種実行手続きまで総合的に支援します。
＜サービスメニュー＞
■事業・オペレーション・財務の再構築（リストラクチャリング）支援
■課題把握のためのDD及びキャッシュフロー改善支援
■事業再生計画・構造改革プラン策定支援
- 応募資格
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- 必須
- ・簿記３~２級のくらいの知識をお持ちの方
- 歓迎
-
望ましいマインド
・特定の機能やスキルに特化するより、スキル、能力を広く獲得して自分を磨きたい方
・顧客や拠点と信頼関係を築き、自身が中心となって主体的に仕事に取り組みたい方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都 / 愛知県 / 大阪府 / 福岡県
- 年収・給与
- 400万円 ～ 849万円
- 選考プロセス
- 書類→Webテスト→面接3回（最終は対面必須）
- キャリアパス・評価制度
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・若手社員が多く(20-30代がボリュームゾーン)、若手の裁量も大きいため、
やりがいや自己成長を実感しやすい。また、現場と経営陣の距離感も近く、風通しも良い。
・各種研修制度も目的別/役職別に充実しており、例えば税務や財務などについて高い専門性を身に付けやすい。
・企業の経営から事業全体を見渡せる規模感のクライアントに対し、経営の本質を突き詰めながら、その実行までを支援するスタイルであり、手触り感をもったコンサルティングをできるのが魅力。
・起業を推奨するカルチャーで、関連会社の殆どが社員自ら発足させた会社である。
・社内には海外専門部署があり、職種などによっては海外駐在や海外出張のチャンスが十分にある。
