募集要項
- 募集背景
-
同社は、テクノロジーを活用して「不動産」「建築」「金融」の3つの業界をひとつの産業インフラへと統合することを目指しています。
この目標を達成するために、7月にプロダクト戦略子会社を立ち上げ、AIと大規模言語もです（LLM）の社会実装を推進しています。
子会社では、SaaSプロダクトを展開しており、ローンチしたサービスはその先駆けとなるものです。
サービスの成長と市場適応（PMF）を目指し、フィールドセールスを募集することになりました。
新しい技術とサービスを通じて、不動産業界に変革をもたらしたい意欲的な方のご応募をお待ちしております。
- 仕事内容
-
自社開発のクラウドシステムを、法人向けに提案いただきます。【具体的な仕事内容】
インサイドセールスより商談化されたアポイントへのWeb商談、または訪問による提案を実施。
商談を前に進め、受注までをフォローしていただきます。
・商談（デモンストレーションや提案、クロージング）
・提案資料の作成・提案
・商談の型化および磨き込み
・業務委託メンバーのマネジメント など
【ゆくゆくお任せしたい仕事】
・業務委託メンバーの採用および入社後のオンボーディング
・KPI策定
・データ分析、課題抽出、施策設計 など
【同ポジションが提供できること】
マーケティングやインサイドセールス、カスタマーサクセス、エンジニア部門と連携することで、ビジネス領域の戦略や営業企画の視点を学ぶことができます。
並行してお客様の声を収集し、製品開発、企画へのフィードバックを行いながら、企画・マーケティング部門と連携して製品の成長にも貢献いただきます。
- 応募資格
-
- 必須
-
・法人向け商材の営業経験（3年以上）
・無形商材を用いたソリューション提案経験
- 歓迎
-
【歓迎要件】
・IT／WEBサービスに関する専門的な知識をお持ちの方
・無形商材、IT業界、SaaS業界での法人営業経験
・不動産業界の知識、またはご経験
・顧客獲得に向けたコミュニケーションの全体設計経験をお持ちの方
- フィットする人物像
-
【求める人物像】
・Purpose / Mission に共感できる方
・Value、Leadership Principlesを体現できる。また、体現しようと努力できる方
・前向きに、また自律駆動的に業務を推進できる方
・「なぜ」という問いを深堀し、自らの考えを構築し、他人に伝える力のある方
・リーダーシップを発揮し事業を推進できる方
・自ら立場を勝ち取る気概のある方
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- メンバー（状況によってリーダーとして採用可能性あり）
- 勤務地
- 東京都千代田区平河町
- 勤務時間
- 9:00～18:00が基準となりますが、8:00～22:00のフルフレックス勤務
- 年収・給与
-
想定年収：4,000,000円～6,000,000円
※固定残業手当45時間分を含む（81,400円～123,300円）
※経験・スキルに応じて優遇（上限なし）
※月額給与は年俸額の12分割
- 待遇・福利厚生
-
・社会保険完備
・交通費支給
・住宅手当
・健康診断
・資格取得制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：他、徒歩通勤手当／月1万円・近居手当の対象者に限る
住宅手当：近居手当/オフィスから５km圏内居住で月3万円補助
＜育休取得実績＞ 有
＜その他補足＞
同社の福利厚生は社員の「健康」促進、「生産性」向上、「学び」機会の提供をポリシーにしています。
【健康促進に関する手当】
・インフルエンザ予防接種補助
・健康診断（追加オプション分も2万円まで負担あり）
・徒歩通勤手
【生産性向上に関する手当】
・PCに加えて大型ディスプレイ付与
【働き方やその他の手当】
・各種休暇制度
・ロッカー貸与
【その他】
ストックオプション制度
＜教育制度・資格補助補足＞
【学び促進に関する手当】
・資格取得費補助
・推薦図書貸出
・書籍購入費補助（月1万円まで）
- 休日休暇
-
休日：土日祝休み
年間休日：123日
休暇制度：有給休暇、特別休暇、産休・育休、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、介護休暇
＜補足情報＞
年間有給休暇3日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
・有給休暇（入社日付けで3日間の有給休暇を付与）
・特別休暇（有給とは別の誕生日休暇など）
- 選考プロセス
-
書類選考→面接（複数回）→内定
※選考回数が状況により変更となる可能性あり
