募集要項
- 募集背景
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組織拡にあたって【Web開発エンジニア】（自社Webシステムの構築・保守）を募集
- 仕事内容
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Webサイトに関連する要件定義～設計～構築まで、一連のプロセスに携わっていただきます。【具体的な仕事内容】
自社サービスのWebサイトの構築・保守運用。
Webサイトの運用保守を継続的に行い・課題や改善点の洗い出し、改修作業／社内の要望に対応いただきます。
・新規Webサイトの立ち上げ、構築
・既存システムの見直しによるWebサイトスピードの改善
・保守業務（バージョン管理、定期バックアップなどのメンテナンス）
・Webアプリケーション、サーバのセキュリティ対策
・デザイン案を元にしたWebサイトへのコーディング（こちらはサブ業務となります。一部外注業者利用あり）
【魅力ポイント】
インハウスだからこそ構築できるい由度とスピードが仕事の魅です。
自ら作成したサイトが会社の売上に直結する環境で、現在も若のクリエイターが企画の案・実をい活躍しています。
ご自身のスキル、今後伸ばしていきたいを存分に発揮して活躍いただける環境です。
【入社してまず取り組んでいただきたいこと】
自社サービス、ブランドの全容把握
【ご志向に応じてお任せしたいこと】
・Webサイトの構築・運用・保守全般
・Wordpress構築
・弊社のWebサイトを訪れたユーザーにとって使いやすいWebサイトであるかどうか重要性はますます高まっています。ページ閲覧時にストレスを感じさせないサイト制作を行うことによりユーザーのアクセス数やリピート率の向上といった効果を期待することができます。
・外注業者の管理（制作会社等）
・他部署との連携（情シスやマーケティング等）
【作業環境】
原則Macをご用意します。
現状のスキルに不安があっても、社後にレクチャーをうため問題ありません。
特性や強み、今後伸ばしていきたい領域等にあわせて業務をお願いします。
【補足】
・企業理念を通じ、お客様の困りごと、社内での困りごとを解決して社会貢献できます。
・各種資格取得支援も計画していますので、キャリアアップも計画できます。
・従業員数も多くなり、弊社の成長に合わせて情報管理構築やシステム導入に参画して、貴重な経験も得られます。
- 応募資格
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- 必須
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下記いずれかのご経験をお持ちの方
・Web開発経験1年以上（開発言語：PHP、Javascriptを実務で使用した経験）
※Wordpress、HTMLなども使用。フレームワークを用いた経験も歓迎。
・サーバーネットワークエンジニアのご経験または、サーバー、ネットワークの構築経験がある方
（Windows、Unix／Linuxのいずれかでのサーバー／ネットワーク構築の経験をお持ちの方）
- 歓迎
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【歓迎要件】
・プログラミングの経験（PHPの使用経験）
・ステークホルダーの多いプロジェクトにおけるディレクション経験
・CRM（Salesforce）とWebサイトを連携させた構築経験
- フィットする人物像
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【求める人物像】
・現状のスキルよりも、成意欲やビジネスへのコミットメントの姿勢をお持ちの方
・自社サービスの未来や目的を叶えるために、どのような仕組みが必要かを考え、行動できる方
・企業理念に共感いただける方
・社内外の方々と接する機会が多いため「コミュニケーションが取れる方」
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- メンバー想定（状況によってはリーダーポジションにて採用可能性あり）
- 勤務地
- 東京都港区六本木
- 勤務時間
- 9:00~18:00（実働8時間）
- 年収・給与
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想定年収：400万円～600万円（年俸制）
（月給：316,666円～（以下一律手当を含む））
※固定残業手当：77,605円～ 込み、月45時間分を支給。超過分は追加支給。
※前職での経験やスキルに応じ、同社規定により給与決定いたします。
■表彰制度（一部）
・キャリア新人賞：中途入社1年以内に最も活躍した社員を表彰、成果に応じてインセンティブをを支給。
・社長賞：年間で最も大きな成果を挙げた社員を表彰、成果に応じてインセンティブを支給。
■昇給：年2回（3月、9月の半期ごとの人事評価に応じた昇給）
- 待遇・福利厚生
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・交通費全額支給
・私服勤務可能
・インセンティブ制度
・産前産後・育児休業制度
・定期健康診断（年1回）
・インフルエンザ予防接種
・コロナウイルス対策（除菌、検温、PCR検査キット、他）
・福利厚アプリ加
・iDeCoプラス加入
・ビジネス読書アプリ無料
・持株会制度
・社内イベント（表彰式、サークル）
・キャリアチャレンジ制度（社内異動制度）
・社外研修自由参加（ロジカルシンキング研修・MBA研修・他）
- 休日休暇
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【年間休日：126日】
土日祝休み
休暇制度：年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、特別休暇、慶弔休暇、産休・育休、リフレッシュ休暇、有給休暇、介護休暇
＜補足＞
・長期休暇：GW、夏季休暇、年末年始休暇あり
・その他の休暇制度 ・有給休暇、慶弔休暇、結婚休暇、産前産後休暇、育児休暇など取得しやすい環境です。
※5以上の連続休暇取得可能 ※男女問わず育児休暇実績あり
- 選考プロセス
- 書類選考 ⇒ 適性検査（オンライン） ⇒ 1次面接（オンライン） ⇒ 2次面接（来社） ⇒ 最終面接（来社もしくはオンライン） ⇒ リファレンスチェック ⇒ 内定
- キャリアパス・評価制度
- 将来的に財務会計や経営等に関する知識をつけていただくキャリアプランもございます。
