募集要項
- 仕事内容
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スマートフォンアプリの開発担当として、まずはKotlinを用いたコーディングからご担当いただきます。
同社ではiOS・Androidの領域を専門的に扱うチームとしてモバイルチームを置いています。各開発案件におけるモバイル体験の向上をリードしています。
案件ごとに7～15名ほどのチームを組んで開発を推進する体制をとっています。
そのため、所属が違うフロントエンドエンジニアやデザイナー、サーバーサイドエンジニア、PM等の色んなポジションの方々と協働で開発を進めて働ける環境なので、切磋琢磨し合いながらスキルを伸ばしていけます。
SES出身や制作会社出身の方も多数入社しており、早期にご活躍いただける体制が整備されています。
【具体的には】
・コーディング
・案件定例会議の参加
・アプリチーム定例会議の参加
【過去の開発案件事例】
・マンションオンライン販売「sumune for LIVIO」
・施設利用者向け情報配信アプリ「My Sunshine City」
・多言語対応ヘルスケアサービス「WELL ROOM」
・中小企業の経営相談と専門家を派遣できるサービス「中小企業119」
・オンライン対戦ゲーム「ソーセージレジェンド2」
・結婚式専用ライブ配信アプリ「WeddingLive」
・オンラインクレーンゲーム「Liftる」
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】※いずれか必須
・Kotlinで書いたAndroidアプリのポートフォリオをお持ちの方
・okhttp／retrofitの使用経験
・マテリアルデザインの知識
・MVVMの理解
・Kotlin Coroutineの理解
※未経験から応募の際は、可能であればポートフォリオの登録・提示をお願いします。
【歓迎要件】
・コミュニケーションを取りながらチーム開発をされたご経験
・クリーンアーキテクチャやFluxの理解
・RealmやSQLiteを用いたネイティブアプリ向けDB設計経験
・Android Kotlinでの実務経験
・リアクティブプログラミングへの理解
・Firebase／Firestoreの経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 09:00 - 18:00（コアタイム：11:00 - 17:00）
- 年収・給与
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500万円～600万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給4回、賞与1回
- 待遇・福利厚生
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【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当、住宅手当
【待遇・福利厚生】
モニター希望台数手配、希望PC支給（Mac・Windows）、健康支援（定期健康診断、インフルエンザ予防接種、婦人科検診）、必要書籍購入制度、セミナー参加費負担（条件あり）、副業可（条件あり）、確定拠出年金制度
- 休日休暇
- 夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶事休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、ラッキー7days制度(入社直後から有給が付与されるまでの半年間で使える7日間の特別休暇)
