募集要項
- 募集背景
- 部門・体制強化の為
- 仕事内容
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大手スポーツウエアメーカー向けの専属営業担当としてご活躍いただきます。
お客様が求める機能性の実現に向けて、技術的な知見を活かして分析・提案し、協力工場と協業でモノづくりを進める素材開発＋技術営業のお仕事です。
同社の持つ独自の機能性素材をさらに進化させ、世の中をあっと驚かせるような新素材の開発や応用を一緒に目指してください。
■働き方：
・年に数回海外出張あります。
・チームでのフォロー体制抜群
売上予算は個人別で目標設定するため、目標に向かって突き進みますが、上司や先輩が丁寧にフォローするため安心です。
■会社の魅力：
・同社は自由度が高く、仕事の内容、進め方において、かなりの部分で個人の判断や意思決定が色濃く反映されるため、たとえ入社1年目の社員であっても、個人に委譲されるフィールドは非常に大きなものがあります。当然ながら「責任」と「リスク」が伴いますが、このふたつに正面から向き合える方であれば、更にステップアップできる環境です。
- 応募資格
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- 必須
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・合繊メーカーで、生地開発に携わった経験をお持ちの方（3年）
・スポーツ系のメーカーで、合繊の機能性テキスタイルに携わった経験をお持ちの方（3年）
・紡績やテキスタイルメーカーなどでの営業または技術職経験者（3年）
- 雇用形態
- 期間：0年6ヶ月。試用期間として6ヶ月毎の有期雇用契約（最長1年間）の後、正式採用へ変更になります。
- 勤務地
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愛知県名古屋市もしくは東京都渋谷区（勤務地はご希望に応じます）
- 勤務時間
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9:00～18:00
実働：8時間
休憩：60分
≪残業≫
有（平均残業時間：月30時間）
- 年収・給与
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＜予定年収＞
500万円～800万円
※給与詳細は、前職・経験を考慮の上、同社規程に準じ決定します。
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
- 待遇・福利厚生
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昇給有：年1回（4月）
賞与年：年2回、年末一時金：12月（基本給の2分の1）
社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）
通勤手当：同社規定により支給
家族手当：扶養家族ひとりあたり7000円
残業手当
定年60歳、退職年金
OJT中心、教育制度および資格補助あり
自社株保有、住宅融資、社内預金、財形貯蓄
クラブ活動（野球、テニス、ジョギング、バスケット、ゴルフ）
- 休日休暇
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≪休日≫
完全週休2日制（土日祝日）
年間休日：124日
≪休暇≫
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、特別休暇 他
- 選考プロセス
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書類選考⇒面接3回⇒内定
※適性テスト有
≪WEB面接≫
応相談
