募集要項
- 仕事内容
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40代前半までの非常に若いマネジメントチームが活躍する数少ない上場企業。総合不動産デベロッパーNo.1を目指し、積極的な企業買収を行っており、本件は買収した注文住宅事業の事業運営を担うポジションです。営業部長または大型拠点責任者として下記の業務を担って頂きます。
・PL責任を持ち、50~400億円程度の事業運営を担う。
・事業の経営者または補佐として、事業計画や具体的・緻密な行動計画を策定する。
・戦略実行のための人材・組織・機能・投資を含めた事業マネジメントを担う。
・事業規模に応じて相応な人員マネジメント、幹部育成を行う。
・または主要営業拠点の責任者として拠点レベルの事業経営を担当する。
- 応募資格
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- 必須
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・注文住宅の営業職としての優れた実績
・営業戦略の策定、実行能力
・人員マネジメント、後継幹部の育成経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ～40代半ば （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都内
- 年収・給与
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待遇 現状以上応相談（～2000万円程度）
参考：執行役員～4000万円＋SO、部長～2500万円
- 待遇・福利厚生
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【福利厚生】
従業員持株会、結婚・出産祝い金、資格取得支援制度、確定拠出年金制度、寮・社宅など
【保険】
健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険、団体生命保険任意
- 休日休暇
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【休日】
週休2日制、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇
【休暇】
慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇
