募集要項

仕事内容: グループ企業16社で構成されており、約60年もの実績を誇るビル、マンション、公営住宅などの建物管理を中心に、介護、病院給食・院内レストラン、商業施設運営などを行っています。
▼副責任者としてのマネジメント業務
・保全担当者の責任者としての取りまとめとマネジメント業務
・副責任者としての統括責任者の補佐
▼公営住宅の管理（指定管理）
[保全業務]
・建築基準法に基づく建物の点検や修繕工事、入居者の入れ替わりの際の原状回復工事
・修繕計画の立案、施工
・保守点検業務の管理
・緊急時の警察・消防の立会
・修繕予算管理
・団地、敷地内の巡視点検
▼事務作業
・要望のとりまとめ
・修繕完了報告書等の作成
・見積書、請求書の作成
・専用管理システムへの入力作業と発注業務(実施修繕など)
▼窓口・電話対応
・入居者からの入電対応(問い合わせ、相談など)
・室内、室外の修繕に関する応対
・協力業者への連絡、折衝
・入居者からのクレーム対応
・発注元である今治市との連絡、調整業務
▼その他
・窓口に来所できない入居者宅に訪問し、申請書提出の補助業務
・夜間、休日の緊急対応あり

応募資格

年収・給与: 予定年収:298万～315万
基本給　213,000円～225,010円＋諸手当
役職手当　15,000～25,000円
賞与あり　年２回（昨年実績2か月分）
昇給あり　年1回（10月）
上記は目安の金額であり、選考により上下する可能性があります。

待遇・福利厚生: 資格手当　5,000円～
時間外手当
通勤手当
家族手当:子1人1万円／月（18歳迄）
健康保険
厚生年金保険
雇用保険
労災保険
資格取得支援制度・バックアップ制度
合格祝い金支給制度
資格手当（5,000円～20,000円）
育児休業／育児短時間勤務制度（末子の中学校就学時まで）
誕生日プレゼント
資格取得バックアップ制度、資格取得祝金制度など
スポーツクラブの法人割引適用
グループ会社が運営する宿泊施設の社員割引
グループ会社が運営する商業施設の社員割引

休日休暇: 週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日112日
※土曜（月2～4日休み）、日曜、祝日（会社カレンダーによる）
※年末年始休暇、有給休暇（6ヶ月経過後10日付与）

会社概要