募集要項
- 募集背景
- 組織強化に向けた増員募集です。
- 仕事内容
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■業務概要
同社電源装置やBMU（Battery Monitoring Unit）のシステム設計／ソフトウェア設計・実装／各種評価／量産設計までの一連の開発・設計業務をご担当いただきます。
■組織の特徴
長期安定就労に適した穏やかな会社です。社内は全体的に若手や社歴の浅い方でも意見や提案は出しやすく、堅苦しい雰囲気はありません。どの職場でも、派手なパフォーマンスよりも、コツコツと長期的・継続的に成果を挙げられる方が評価される環境です。
また、2020年4月より新人事制度を導入し、視野の広い人財の育成、組織の活性化、社内ネットワークの充実、変化を生み出す土壌の醸成等を目的としてローテーションを計画的に実施し、会社の成長力向上を図っています。
【働きがい】
各プロジェクトに関し、設計の構想段階の上流部から参画することができます。また、量産設計までのプロジェクト全体に携わることができるため、開発から量産まですべてに関わることが出来ます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
ソフトウェア開発担当としての配属を予定しています。
その他組織詳細は、選考にてお伝えします。
- 応募資格
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- 必須
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以下のいずれかに該当する方
・開発言語：C、C＋＋、C＃、ruby、シェルスクリプトのいずれかのご経験をお持ちの方
・PCやマイコン知識、組込みソフト知識をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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神奈川県横浜市保土ケ谷区星川3-16-15 星川第二FBビル
勤務地最寄駅：相鉄線「星川駅」より徒歩7分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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フレックスタイム制
1日の標準労働時間: 7時間50分
休憩時間: 1時間
コアタイム: なし
時間外労働: あり月平均残業時間 16時間8:50～17:40の時間帯で勤務する社員が多いです。
フレキシブルタイム 7:00～21:40
- 年収・給与
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年収440～600 万円 月給制 基本給270000円～370000円
残業代 全額支給
通勤手当あり 実費支給
- 待遇・福利厚生
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＜育休取得実績＞有
＜教育制度・資格補助補足＞
入社時教育（OJTトレーニングを中心）
コンプライアンス研修
情報セキュリティ研修
導入研修（座学、工場研修等）
＜その他補足＞
■社員持株制度
■財形貯蓄制度
■労働組合（ユニオンショップ制／全員加入）
■再雇用制度あり／継続雇用率（60歳定年退職者のうち、再度雇用契約を結んだ割合）：100％（2022年度）
■有給休暇：半日単位・1時間単位での取得制度あり
- 休日休暇
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【年間休日】127日
【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,夏季休暇
- 選考プロセス
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面接2回（適性検査あり）
※選考フローは変動する可能性があります。
