募集要項
- 仕事内容
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オフィスビルのPM（プロパティマネジメント）と物流施設のPM（プロパティマネジメント）業務及び施設管理業務をお任せします。
【具体的には】
■物件のテナント管理
■建物維持のための企画立案・実施
■テナント対応や契約業務など
■テナントリーシング業務
■賃貸条件交渉
※同社グループ案件を中心にグループ外案件も含め担当します。
担当する業務の幅が広く、PM業務全体に関わることができるため、スキルアップを目指せます。
経験やスキルに応じ、将来的には育成担当等もお任せしたいと考えています。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
■PM（プロパティマネジメント）業務経験のある方（物件不問、経験3年以上）
※テナント管理、折衝、契約業務、オーナーレポート、修繕計画、入出金関係等のご経験あればぜひご応募ください。
【歓迎要件】
■オフィスビル・物流施設・商業施設のPM業務、建物維持管理業務（改修計画の立案・推進・実施）経験のある方
■マンション管理経験のある方
■マネジャーやサブマネジャーの経験のある方
■宅地建物取引士の資格をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪府
- 勤務時間
- 09:00 - 17:30（コアタイム：11:00 - 15:00）
- 年収・給与
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500万円～645万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与2回
- 待遇・福利厚生
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【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当、住宅手当、時間外手当、帰省旅費、資格取得制度（会社が認めている資格については、受験料を企業が負担したり、合格の場合は褒賞金の支給があります。）
- 休日休暇
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年間122日／（内訳）完全週休2日制（土日祝）、年末年始5日、有給休暇（入社直後15日 最高付与日数20日。 15日は最高付与日数・入社月により変動有）、慶事休暇、介護休暇、子の看護休暇
※有給について半休取得あり。有給休暇の取得を奨励。又、ほぼ100％の社員が14日/年の有給休暇を取得。
