募集要項
- 仕事内容
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■インフラ部門（4事業部1センター）の管理会計担当としてマネジメント管理（主に利益管理）について、インフラ部門、経営企画、経理部の各部門と協力し合いながら、管理会計業務を中心に担当いただきます。
【具体的には】
・各事業部の予算策定支援と予算実績管理
・各基準/ルール/プロセスの制定/維持運用/改訂
・決算業務（業績報告・レポーティング）
・経営支援（経営者や部門マネージャーに対して、財務データ分析・意識決定）
・内部統制（法令遵守のための監査対応）
＜この仕事を通じて得られること＞
・管理会計業務のDX推進に向けて仕組み構築に加え現場運用の導入定着化に向けた貴重な経験を積むことができます。
・上位層と仕事する事が多いため、高い視座・広い視点の感覚を近くで学ぶことができます。
＜キャリアパス＞
以下のような経験を経たうえで、同社内の管理部門や本社直轄部門（経営企画、経理部）でも活用できるスキルや知見を身に付けることが可能です。
・初期所属時は会計ルール、各種システムを理解するため担当として業務を学んでいただき、管理会計業務全般の理解を深めて頂きます。
・予算管理システムの導入プロジェクトメンバーに参画
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】下記全てを満たす方
■IT業界で勤務経験又は、ITの用語や内容など、基礎的な知識を有している方
■管理会計、組織マネジメントに興味のある方
■会計や財務部門での実務経験をお持ちの方（会計知識、コミュニケーション能力、プランニング能力、課題解決能力、IT活用能力）
【歓迎要件】
■経営支援や意思決定支援の経験をお持ちの方
■管理会計システムの導入経験をお持ちの方
■関連資格をお持ちの方
・日商簿記2級、1級
・中小企業診断士
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪府
- 勤務時間
- 08:45 - 17:15（コアタイム：00:00 - 00:00）
- 年収・給与
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550万円～850万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与2回
- 待遇・福利厚生
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【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当、家族手当
【待遇・福利厚生】
寮・社宅/独身寮、転勤用社宅（住居費補助）、財形貯蓄、社員持株、保養所、カフェテリアプラン制度、資格取得奨励金
- 休日休暇
- 年間128日／（内訳）完全週休2日制（土日祝）、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶事休暇、育児休暇、介護休暇、時短勤務、フレックスタイムなど
