募集要項
- 募集背景
- ヨーロッパ市場におけるシェア拡大に向けて邁進中。 開発力強化のための増員募集です。
- 仕事内容
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Made in japanの品質力が世界から評価されている企業です。世界シェアトップクラスを誇る建設機械の開発（機械設計）
【具体的には】
・世界各国で用いられる建設機械、特に油圧ミニショベルの設計・開発を担当。
新機種開発および現行機種のカスタマイズをお任せします。
※例えば駆動部分、油圧部分、エクステリア部分といった形で各機能ごとに開発ブロックを分け、
その中でそれぞれ担当を受け持ち、時には製造工程や耐久試験に立ち会うなど、完成まで責任をもって携わっていただきます。
・仕様検討から完成まで自社で一貫して携わって頂きますので、全体像を視野に入れた開発・設計が可能です。
・自動車のように「環境対応」「静音性」「乗り心地」「低燃費」「安全性」「小型化」など、開発テーマは多岐に渡ります。
※使用CADは主にCATIA V5
- 応募資格
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- 必須
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●自動車、建設機械、農業機械、ＵＶ(多目的四輪車)などの開発設計ご経験者。●高等専門学校以上
- 歓迎
- トランスミッションや駆動系部品、油圧部品、内燃機関部品などの部品メーカーにて設計開発経験をお持ちの方も歓迎。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 長野県埴科郡
- 勤務時間
- 08:00～17:00
- 年収・給与
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想定年収：30歳～45歳 450万円～600万円程度 （経験、能力により応相談）
（ご経験やスキルを考慮して、話し合いにて決定いたします。）
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事前にご希望をお伺いし、最終面接終了後、
ご希望が叶うよう、あなたにかわって企業と交渉いたします。
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- 待遇・福利厚生
- 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 上乗せ補償保険、退職金、保養施設、持株会、育児休業、介護休業、清掃ボランティア、歓迎ボーリング大会 通勤手当 住宅手当 家族手当 残業手当 職務手当
- 休日休暇
- 週休2日制（年に2～3回土曜出勤有り）年末年始 夏期休暇 有給休暇 慶弔休暇 特別休暇 リフレッシュ休暇※年間休日120日 年間休日:120日
- 選考プロセス
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【1】当社コンサルタントとの面談
お気持ちやご状況をお伺いした上、
転職活動の進め方についてのアドバイスや
非公開求人も含めた具体的な案件をご提案。
【2】書類推薦
ご応募意思を確認後、当社候補者として責任を持って企業へ推薦。
履歴書・経歴書の見直しも。
【3】企業との面接
実際の企業の様子、面接のポイント等をお伝えし
ベストなコンディションで面接に臨んでいただきます。
面接に不安がある方には、『コミュニケーショントレーニング』もご用意。
【4】内定、入社
入社後もお困りのことがございましたら、いつでもご連絡ください。
