募集要項
- 仕事内容
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基本的には、労務規定に関することや上場に必要な立案などは外部機関に委託を行うため、委託を依頼する際に自社の方向性をまとめたり、それを外部に説明する際に必要な資料作成をご対応いただきます。
【具体的には】
下記業務について、税理士や監査法人などにも委託しているため、外部折衝機関と商談を重ねながら対応していただきます。
■管理事業部業務全般
■IPO準備業務
■労務規定の策定
■予実管理
■株価選定
■中期経営計画の策定
■内部統制
※メインミッション：同社は2025年10月から2026年9月までの上場を目指しています。そのために必要となるIPO準備等必要な策定業務を進めていただきます。
【同ポジションの魅力】
■部門の幹部陣としてのキャリアを身につけることができます。
■上場準備という貴重なフェーズに携わることができるため、市場価値が高まります。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】※下記いずれも必須
■管理部門での職務経験
■ＥｘｃｅｌやＰｏｗｅｒＰｏｉｎｔを使った資料作成経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 10:00 - 19:00（コアタイム：00:00 - 00:00）
- 年収・給与
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900万円～1000万円(経験能力考慮の上優遇)
モデル年収 28歳 600万円
昇給1回、賞与2回
- 待遇・福利厚生
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【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当（上限月2万円）、時間外手当（固定残業超過分を追加支給）
- 休日休暇
- 年間125日／（内訳）完全週休2日制（土日祝）、GW休暇、夏季休暇（3日）、年末年始（5日）、有給休暇（年間10日～、下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）、産前産後休暇、育児休暇、特別休暇
